...endbranche, zodat we door interne en externe audits komen. Maar bovenal doen we dit vanuit goed werkgeverschap. Gezien de voortdurend wisselende wet- en regelgeving, is geen dag, geen vraag en geen si...
...en: over wet- en regelgeving en bijdragen aan de optimalisatie van HR-processen. Initiëren: van verbeteringen en optimalisaties binnen het HR-team. Wat je bij ons kan verwachten als HR assistent: Een ...
...en: over wet- en regelgeving en bijdragen aan de optimalisatie van HR-processen. Initiëren: van verbeteringen en optimalisaties binnen het HR-team. Wat je bij ons kan verwachten als HR assistent: Een ...
...ensttredingen. Beheren: ons personeelsinformatiesysteem en andere ondersteunende applicaties. Afstemmen: mutaties met de salarisadministratie en meedenken over procesverbeteringen. Opstellen: manageme...
...ensttredingen. Beheren: ons personeelsinformatiesysteem en andere ondersteunende applicaties. Afstemmen: mutaties met de salarisadministratie en meedenken over procesverbeteringen. Opstellen: manageme...
...en en maken van voorstellen Beheren van personeelsdossiers en opstellen van arbeidsovereenkomsten Verantwoordelijk zijn voor de urenregistratie en knelpunten oplossen Coördineren van verzuimtrajecten,...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega's bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega's bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega's bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega's bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega’s bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega’s bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en zoals opleiders, instanties en leveranciers van HR-systemen. Ondersteunen van collega’s bij vragen over HR-processen en zorgen voor duidelijke communicatie. Meedenken over verbeteringen binnen HR e...
...en: over wet- en regelgeving en bijdragen aan de optimalisatie van HR-processen. Initiëren: van verbeteringen en optimalisaties binnen het HR-team. Wat je bij ons kan verwachten als HR assistent: Een ...
...en: over wet- en regelgeving en bijdragen aan de optimalisatie van HR-processen. Initiëren: van verbeteringen en optimalisaties binnen het HR-team. Wat je bij ons kan verwachten als HR assistent: Een ...