idu-analist DAOG (582033) AD

...hrijving Als data-analist ben je de analytische motor achter het personeelsplan van de Landmacht. Jouw plan vormt de basis voor de opschaling van de Krijgsmacht. Je voornaamste taak is het bepalen van...

Interim HR Adviseur AD

...HR systemen zoals AFAS, Youforce en Visma Raet.Actief deelnemen aan HR netwerken en LinkedIn groepen. Over het bedrijf USG HR Professionals is de specialist in het detacheren en ontwikkelen van HR tal...

Beleidsadviseur strategisch personeelsbeleid(613059) AD

...hrijftest kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.Arbeidsvoorwaarden SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13SalarisomschrijvingHet salaris is gebaseerd op een 38-urige werkw...

HR Business Partner - - For Netherland …

...HR-vraagstukkenOntwikkelen en implementeren van HR-beleid en HR-processenOptimaliseren en structureren van HR-reglementen en arbeidsvoorwaardenOpstellen en beheren van arbeidsovereenkomstenBegeleiden ...

HR Adviseur

...HR-gerelateerde vraagstukken; Ondersteunen bij de implementatie van HR-beleid en –instrumenten; Bijdragen aan diverse HR-projecten; Signaleren van knelpunten en verbetermogelijkheden binnen HR-process...

HR Manager

...HR-visies direct te implementeren. Synsel zoekt een HR Manager die aantoonbare ervaring meebrengt in het vormgeven van strategisch HR-beleid en in het aansturen van werving en talentontwikkeling. De H...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

Interim HR medewerker

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...

HR Business Partner AD

...HR-vraagstukken Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en HR-processen Optimaliseren en structureren van HR-reglementen en arbeidsvoorwaarden Opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten Begelei...

Interim HR medewerker AD

...HR medewerker ben jij bij jouw opdrachtgever het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management op het gebied van HR. Als generalist ondersteun jij mens en organisatie in het volledige HR-werkvel...