2161 Jobs voor arbeidsrecht

Arbeidsrechtjurist AD

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

HR Adviseur AD

...arbeidsrecht, cao's en draagt bij aan onder andere duurzame inzetbaarheid en organisatieontwikkeling. Je werkt nauw samen met HR teams en begeleidt verandertrajecten. Dit alles terwijl je jezelf conti...

Salarisprofessional consultant AD

...arbeidsrecht en sociale zekerheid. Verwerken van premieregelingen in de salarisadministratie en uitvoeren van werkingssfeeronderzoeken. Signaleren van ontwikkelingen in de wet- en regelgeving en hier ...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstand...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstand...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Arbeidsrechtjurist

...arbeidsrecht en een proactieve werkhouding? Afgeronde universitaire rechtenopleiding, met specialisatie arbeidsrecht. Minimaal 1 jaar relevante werkervaring opgedaan bij voorkeur bij een rechtsbijstan...

Belastingadviseur AD

...arbeidsrecht en estate planning. De lijnen zijn kort en je versterkt elkaars kennis actief. Maandelijkse teamdagen bieden ruimte voor verdieping, samenwerking en verbinding. Je werkt voor zowel region...

Salarisprofessional consultant AD

...arbeidsrecht en sociale zekerheid. Verwerken van premieregelingen in de salarisadministratie en uitvoeren van werkingssfeeronderzoeken. Signaleren van ontwikkelingen in de wet- en regelgeving en hier ...