2173 Jobs voor arbeidsrecht

Internship HR - Adviseur AD

...arbeidsrecht, cao's en HR-processen. Ervaring met HR-systemen (AFAS, Youforce, Visma Raet). Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. ~ 32-36 uur per week werken. ~ Toegang tot trainingen e...

HR Officer (The Netherlands) AD

...arbeidsrecht, cao's en HR-processen. Ervaring met HR-systemen (AFAS, Youforce, Visma Raet). Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. ~ 32-36 uur per week werken. ~ Toegang tot trainingen e...

HR Advisor Netherlands AD

...arbeidsrecht, cao's en HR-processen. Ervaring met HR-systemen (AFAS, Youforce, Visma Raet). Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. ~ 32-36 uur per week werken. ~ Toegang tot trainingen e...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

Junior Jurist Arbeidsrecht

...Arbeidsrecht of Sociaal Zekerheidsrecht. Functie eisen Je hebt een afgeronde wo master Arbeidsrecht; Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in het Arbeidsrecht; Je hebt een hands-on-mentaliteit en kunt ...

HR Generalist | Dutch AD

...arbeidsrecht, cao's en HR-processen. Ervaring met HR-systemen (AFAS, Youforce, Visma Raet). Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. ~ 32-36 uur per week werken. ~ Toegang tot trainingen e...

HR Adviseur AD

...arbeidsrecht, cao's en draagt bij aan onder andere duurzame inzetbaarheid en organisatieontwikkeling. Je werkt nauw samen met HR teams en begeleidt verandertrajecten. Dit alles terwijl je jezelf conti...