...en. Je denkt dan ook voortdurend mee over projecten om het administratieve uitzendproces te optimaliseren. een communicatieve, analytische en administratieve uitdaging, waar je veel vaardigheden en ke...
...endbranche, zodat we door interne en externe audits komen. Maar bovenal doen we dit vanuit goed werkgeverschap. Gezien de voortdurend wisselende wet- en regelgeving, is geen dag, geen vraag en geen si...
...ente Leiden denk je mee met onder andere ICT, personeelszaken, facilitair en inkoop, en zit je aan tafel als de keuzes worden gemaakt.Wat ga je doen?Je adviseert budgethouders, management en bestuur o...
...en de organisatie speelt. Wat ga je precies doen? Ondersteunen en adviseren van medewerkers, leidinggevenden en management bij personeelsvraagstukken; Begeleiden van verzuimtrajecten en toezien op de ...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en delen. Ook herken je jezelf in de volgende punten: Je bent een startende professional met de drive om het beste uit je talenten te halen; Je wilt deel uitmaken van een betrokken team met grote ambi...
...en om motoren, onderdelen en onderhoud. Het draait vooral om mensen en juist voor die mensen zoeken wij een HR-manager! Iemand die ervoor zorgt dat onze personeelszaken als een geoliede machine lopen,...
...en bewaken van afspraken en acties, in afstemming met leidinggevenden en de arbodienst. Het organiseren en bijhouden van opleidingen, trainingen en certificaten. Het verbeteren van HR-processen en mee...