...ente Leiden denk je mee met onder andere ICT, personeelszaken, facilitair en inkoop, en zit je aan tafel als de keuzes worden gemaakt.Wat ga je doen?Je adviseert budgethouders, management en bestuur o...
...endbranche, zodat we door interne en externe audits komen. Maar bovenal doen we dit vanuit goed werkgeverschap. Gezien de voortdurend wisselende wet- en regelgeving, is geen dag, geen vraag en geen si...
...en. Je denkt dan ook voortdurend mee over projecten om het administratieve uitzendproces te optimaliseren. een communicatieve, analytische en administratieve uitdaging, waar je veel vaardigheden en ke...
- USG Legal
- zwolle
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- Binck
- den haag
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en collega staat een HR-team dat vooruitdenkt. Bij Binck geloven we dat mensen het verschil maken. Daarom zoeken we een proactieve HR Medewerker (24 - 32 uur) die niet afwacht, maar meedenkt. Ben jij ...
- Workfix
- eindhoven
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...ents: xgiwjmb You speak Dutch and/or English You have some experience in cleaning, or you are looking for a new challenge You are also available full-time (38 hours) You work accurately and independen...
- USG Legal
- amersfoort
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- USG Legal
- utrecht
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- USG Legal
- amsterdam
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- USG Legal
- emmeloord
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- USG Legal
- almere stad
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- USG Legal
- harderwijk
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
- USG Legal
- lelystad
- HR en Personeelszaken
- 20 uur geleden
- Favorieten
- meer...
...en: actief kandidaten via verschillende kanalen en netwerken. Schakelen: met verschillende niveaus binnen de organisatie, van directeuren tot vakspecialisten. Optimaliseren: recruitmentprocessen en bi...
...en. Je denkt dan ook voortdurend mee over projecten om het administratieve uitzendproces te optimaliseren. een communicatieve, analytische en administratieve uitdaging, waar je veel vaardigheden en ke...
...en. Je denkt dan ook voortdurend mee over projecten om het administratieve uitzendproces te optimaliseren. een communicatieve, analytische en administratieve uitdaging, waar je veel vaardigheden en ke...