WijScroll naar beneden voor de volledige details van de vacature, inclusief de vereiste ervaring en de bijbehorende taken.Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een...
...casemanager, paramedici en welzijnsmedewerkers. Wat ga je doen? Jij helpt patiënten om na een ziekenhuis- of crisisopname weer op de been te komen. Je begeleidt ze in de dagelijkse zorg en stimuleert ...
Als zorgcoördinator in Groningen ben jij verantwoordelijk voor de aansturing van 130 thuishulpen en begeleiders. Je weet wat er speelt bij cliënten, brengt de zorgbehoefte in kaart en zorgt ervoor dat...
WijScroll naar beneden voor de volledige details van de vacature, inclusief de vereiste ervaring en de bijbehorende taken.Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een...
...casemanager, paramedici en welzijnsmedewerkers. Wat ga je doen? Jij helpt patiënten om na een ziekenhuis- of crisisopname weer op de been te komen. Je begeleidt ze in de dagelijkse zorg en stimuleert ...
Als zorgcoördinator in Groningen ben jij verantwoordelijk voor de aansturing van 130 thuishulpen en begeleiders. Je weet wat er speelt bij cliënten, brengt de zorgbehoefte in kaart en zorgt ervoor dat...
...casemanager die organisatiesensitief werkt en moeiteloos communiceert met uiteenlopende partijen. Je ziet en hoort de persoon achter de werknemer. Je hebt empathie en compassie, maar weet ook wanneer ...
...Casemanager (CRoV). Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een HR-functie waarin verzuim een belangrijk onderdeel was. Grondige kennis van wet- en regelgeving over verzuim en re-integratie. Jaa...
...Casemanager (CRoV). Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een HR-functie waarin verzuim een belangrijk onderdeel was. Grondige kennis van wet- en regelgeving over verzuim en re-integratie. Jaa...
...Casemanager (CRoV). Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een HR-functie waarin verzuim een belangrijk onderdeel was. Grondige kennis van wet- en regelgeving over verzuim en re-integratie. Jaa...
...Casemanager (CRoV). Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een HR-functie waarin verzuim een belangrijk onderdeel was. Grondige kennis van wet- en regelgeving over verzuim en re-integratie. Jaa...
...Casemanager (CRoV). Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een HR-functie waarin verzuim een belangrijk onderdeel was. Grondige kennis van wet- en regelgeving over verzuim en re-integratie. Jaa...
...casemanager die organisatiesensitief werkt en moeiteloos communiceert met uiteenlopende partijen. Je ziet en hoort de persoon achter de werknemer. Je hebt empathie en compassie, maar weet ook wanneer ...
...casemanager die organisatiesensitief werkt en moeiteloos communiceert met uiteenlopende partijen. Je ziet en hoort de persoon achter de werknemer. Je hebt empathie en compassie, maar weet ook wanneer ...
...Casemanager (CRoV). Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een HR-functie waarin verzuim een belangrijk onderdeel was. Grondige kennis van wet- en regelgeving over verzuim en re-integratie. Jaa...