...en ondersteunen bij hun dagelijkse werkzaamheden en vragen beantwoorden. Administreren: contracten opstellen en gegevens beheren in AFAS. Voorbereiden: functioneringsgesprekken voorbereiden en manager...
...en ondersteunen bij hun dagelijkse werkzaamheden en vragen beantwoorden. Administreren: contracten opstellen en gegevens beheren in AFAS. Voorbereiden: functioneringsgesprekken voorbereiden en manager...
...en, verzenden en archiveren van contracten en brieven; gegevens actueel houden: zorgen dat personeels- en informatiesystemen up-to-date zijn en dat mutaties correct worden verwerkt; procedures bewaken...
...ensttredingen. Beheren: ons personeelsinformatiesysteem en andere ondersteunende applicaties. Afstemmen: mutaties met de salarisadministratie en meedenken over procesverbeteringen. Opstellen: manageme...
...en. Jij werkt in jouw rol aan het optimaliseren van HR processen. Wat ga je verder doen? Je voert zelfstandig administratieve en operationele HR-regelingen Je bedenkt, schrijft en implementeert HR-reg...
...en HR-afdeling of in personeelszaken;Je bent sterk in HR-administratie, maar hebt ook de ambitie om strategisch mee te denken;Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels;Je bent graag op kant...
...en tot échte gastheren en – vrouwen. Jij combineert mensenkennis met natuurlijk overwicht en schakelt moeiteloos tussen dagelijkse HR-zaken en strategisch meedenken op managementniveau. Over ons Spijk...
...en tot échte gastheren en – vrouwen. Jij combineert mensenkennis met natuurlijk overwicht en schakelt moeiteloos tussen dagelijkse HR-zaken en strategisch meedenken op managementniveau. Over ons Spijk...
...en HR-afdeling of in personeelszaken; Je bent sterk in HR-administratie, maar hebt ook de ambitie om strategisch mee te denken; Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels; Je bent graag op k...
...en over wet- en regelgeving en het optimaliseren van HR-processen. Bijdragen aan verbeteringen en optimalisaties binnen het HR-team. Wat bieden we jou We bieden je niet alleen een uitdagende rol als H...
...en. Jij werkt in jouw rol aan het optimaliseren van HR processen. Wat ga je verder doen? Je voert zelfstandig administratieve en operationele HR-regelingen Je bedenkt, schrijft en implementeert HR-reg...
...en van eindafrekeningen;Controleren van loonstroken;Klaarzetten van betalingen en boeken van de loonjournaalpost;Aangifte loonbelasting en pensioenvoorzieningen;Opstellen van (pro-forma) loonstroken e...
...en en verantwoordelijkheden; Verwerken van salarismutaties en opstellen van proforma berekeningen;Beantwoorden van vragen over loonstroken, pensioen en vergoedingen;Inrichten en optimaliseren van AFAS...
...en HR-processen goed van pas komt. Wat je gaat doen: adviseren: je ondersteunt leidinggevenden en medewerkers bij vragen over personeelszaken, verzuim, opleidingen en functioneren; coördineren: je zor...
...en. Dit ga je doen: ondersteunen van leidinggevenden en medewerkers bij vragen over personeelszaken, verzuim, opleidingen en functioneren; coördineren van het werving- en selectieproces en zorgen voor...