Directeur NOE Bekistingstechniek | Arkel

Be a hero

Als directeur van NOE Bekistingtechniek:

• Geef je leiding aan de volledige organisatie en bevorder je de samenwerking tussen de verschillende afdelingen.
• Ontwikkel je strategische plannen voor de komende 10 jaar.
• Bewaak je de continuïteit en kwaliteit van de projecten en systemen.
• Vertegenwoordig je het bedrijf richting investeerders, partners en lokale overheden.
• Optimaliseer je interne processen en systemen.
• Creëer en onderhoud je een cultuur van betrokkenheid, vakmanschap en lange termijn relaties.

Wij zoeken een praktijkgerichte, ervaren leider met affiniteit voor bouw en beton. Je bent in staat om draagkracht te creëren, lijnen uit te zetten voor nu én de komende 10 jaar, en beschikt over een brede kennis van personeel, financiën, projectmanagement en regelgeving.

Benefits

Wat NOE-Bekistingtechniek bijzonder maakt

• Een hechte, goed overzichtelijke organisatie van 35-40 collega’s.
• Geen dag is hetzelfde: afwisseling in projecten en taken.
• Warm familiebedrijf met een betrokken en loyaal team.
• Gezamenlijke lunches, vrijdagmiddagborrels en tradities zoals Sinterklaas en eindejaarsfeest met partners.
• Activiteitenclub organiseert jaarlijks één of twee uitjes voor medewerkers en partners.
• Mogelijkheid om direct impact te maken en een langetermijnvisie door te voeren.

Het aanbod

• Een unieke kans om leiding te geven aan een sterk familiebedrijf met een uitstekende reputatie in de bouwsector.
• Directe betrokkenheid bij strategische beslissingen en lange termijn projecten.
• Een loyaal en ervaren team met een informele en hardwerkende cultuur.
• Ondersteuning van investeringsmaatschappij Nimbus met focus op duurzame groei.
• Werkplek op een ruim 3 hectare terrein met hoogwaardige faciliteiten.
• NOE biedt een passend salaris bij deze rol op basis van kennis en ervaring.

Blauwdruk bedrijf

NOE-Bekistingtechniek is een toonaangevend familiebedrijf in betonbekistingsystemen, opgericht in 1967 en gevestigd in Arkel. Met bijna 60 jaar ervaring levert het bedrijf hoogwaardige bekistingoplossingen voor ruwbouw- en betonprojecten in Nederland en diverse Europese landen. Ondersteund door investeringsmaatschappij Nimbus, werkt het team van 35-40 professionals met passie aan uitdagende bouwprojecten. De kracht van NOE: kwaliteit, betrokkenheid en vakmanschap. NOE-Bekistingtechniek levert oplossingen voor alle werkzaamheden in de betonbouw met economische, innovatieve bekistingsystemen op maat. Het bedrijf is een deskundige partner als het gaat om de betrouwbare planning van het bouwproces, de optimalisatie van de logistiek en de meest efficiénte inzet van bekisting en personeel.

Bekistingtechniek van NOE wordt toegepast bij grote bouwprojecten zoals het Maracança stadion in Rio de Janeiro, de Universiteitsbibliotheek in Utrecht of het Milaneo winkelcentrum in Stuttgart. Het werk van het bedrijf blijft vrijwel onzichtbaar en toch vormt het de basis van gebouwen en geeft het ze vorm. NOE-Bekistingtechniek zorgt ervoor dat het beton tijdens het bouwproces nauwkeurig en in topkwaliteit op de juiste locaties en in de juiste vorm kan worden gestort. Dankzij de herbruikbare stalen bekistingpanelen die Georg Meyer-Keller in de jaren 1950 ontwikkelde, kan de bouwsector sneller, met een efficiénte hulpbronnengebruik en tegen lagere kosten werken.

NOE staat voor een unieke uitdaging: de huidige directeur, Jan Thomassen, treedt in verband met pensionering over twee jaar terug. Wij zoeken een opvolger die het bedrijf met visie en daadkracht kan leiden, de cultuur kan behouden en het team verder kan ontwikkelen.

Bouwstenen voor succes

• HBO niveau.
• Aantoonbare leidinggevende ervaring.
• Kennis en ervaring van complexe (hoog)bouwprojecten.
• Ruime ervaring in ruwbouw, beton en bouwmethodieken.
• Strategisch en organisatorisch sterk, met oog voor lange termijnplanning.
• Hands-on mentaliteit, analytisch en besluitvaardig, maar altijd in overleg.
• In staat om systemen volledig te beheersen en optimaliseren.
• Duits spreken is een pré.
• Woonachtig in de regio, met een lange termijn commitment.

De ideale match wordt gemaakt door iemand die communicatief vaardig is, sociaal en betrokken is, een visie heeft en deze kan overbrengen en draagkracht creëert.