Ervaren in de tandheelkunde en klaar voor de volgende stap in je carrière? Kiezen voor de afdeling MKA van het HagaZiekenhuis betekend doorgroeien naar uitdagend werk.
Open, verantwoordelijk en op je best als het lekker druk is. Ook doelgericht, kalm en een echte teamspeler. Je weet precies hoe je patiënten geruststelt. Steriel werken is voor jou geen probleem.
Jij bent verantwoordelijk voor het assisteren tijdens operaties aan het mond-, kaak- en aangezichtsgebied van patiënten. Van kapotte oogkassen en kaakfracturen tot diepgelegen verstandskiezen en wortelpuntoperaties, je komt ze allemaal tegen.
Als assistent kaakchirurgie ziet iedere dag er anders uit, maar om een voorbeeld te geven:
Op de afdeling verzorgen wij de diagnostiek en behandeling van patiënten met afwijkingen en/of klachten in het hoofd- en halsgebied. Ons team bestaat uit 4 MKA-chirurgen, 10 assistenten en 3 secretaresses. Ook is er een mondhygiëniste werkzaam en bestaat er een nauwe samenwerking met het Centrum Bijzondere Tandheelkunde dat zich op dezelfde afdeling bevindt. Daarnaast assisteren we bij diverse behandelingen op de OK, in het Juliana Kinderziekenhuis en werken we ook op de poli in het HagaZiekenhuis Zoetermeer. Het gehele team is afwisselend werkzaam op de verschillende afdelingen/ locaties. Iedereen staat voor elkaar klaar: er wordt veel bijgesprongen als anderen uitlopen en je hebt nooit het gevoel dat je er alleen voor staat.
Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen.
Klik hier voor ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket.
Tussen jouw ideale baan en toekomstige carrière, zit maar 1 stap. Zo zet je hem:
Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton of neem contact op met Tom van Doorne-Toebosch, teammanager: of met Kim Hofman, recruiter: .
“Als ik op een verjaardag vertel dat ik met oncologische patiënten werk, dan is hun eerste reactie vaak: ‘Wat heftig’. Mijn werk kan inderdaad heftig zijn, maar ik maak ook mooie dingen mee. Ik begeleid patiënten tijdens hun behandeltraject en krijg daar veel waardering voor terug.”
“De sfeer is heel gemoedelijk, terwijl de faciliteiten van heel hoog niveau zijn.” Bob Verweij (35) werkte eerder op de Spoedeisende Hulp (SEH) in meerdere perifere ziekenhuizen en in een groot academisch ziekenhuis. In het HagaZiekenhuis vindt de SEH-arts het beste van twee werelden.
“Op de OK komen veel specialismen samen. Dat is voor mij een hele mooie plek om te kunnen leren en ontdekken.” Dewi Vis is operatieassistent in opleiding en voelt zich helemaal op haar plek in het HagaZiekenhuis. “Ik kan het eigenlijk niet uitleggen, maar toen ik in het Haga binnenkwam, wist ik dat ik daar wilde werken. Ik belandde direct in een warm bad.”
Je krijgt van ons een bevestiging zodra je sollicitatie binnen is.
De recruiters maken een eerste selectie op basis van je cv en/of motivatiebrief. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
We nemen contact met je op om een moment af te spreken waarop het ons beiden schikt, daarna ontvang je van ons een uitnodiging per mail.
De vierde stap kan bestaan uit een tweede kennismakingsgesprek, een (online) assessment of een meeloopmoment op de afdeling.
Zijn we beiden enthousiast om met elkaar aan de slag te gaan? Dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden . Tijdens het arbeidsvoor-waardengesprek doen wij jou een passend voorstel.
#J-18808-Ljbffr