Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest
voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk
relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook
nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het
Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s
in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het
beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij
hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven
uitvoeren.
Jouw
rol
Ben jij een ervaren Applicatie Beheerder die
verder kijkt dan alleen beheer? Iemand die initiatief neemt,
problemen grondig analyseert en collega’s meeneemt in oplossingen?
Dan zijn wij op zoek naar jou.
Als Senior Applicatie
Beheerder ben je verantwoordelijk voor het installeren, beheren,
monitoren en troubleshooten van bedrijfskritische applicaties
binnen een complexe ICT-infrastructuur. Je fungeert als inhoudelijk
aanspreekpunt, adviseert over verbeteringen en coördineert waar
nodig werkzaamheden met collega’s en andere
teams.
Wat ga je
doen?
Wat vragen we?
Opleiding:
Competenties:
Het genoemde salaris is gebaseerd
op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een
fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven
genoemde salaris 2% omhoog.
Defensie
hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede
studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle
ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het
bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het
gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale
doeleinden.
Naast een pensioenregeling bij het ABP
ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of
kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met
onbeperkt reizen door heel
Nederland.
Deze vacature is zowel in- als
extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de
voorkeur.
Een veiligheidsonderzoek maakt
deel uit van de selectieprocedure.
Een
referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de
selectieprocedure.
Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
#LI-JH1
#LI-Hybrid
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de
belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks
actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt
de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in
vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend
mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie
bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de
Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de
Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke
Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van
Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De
operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de
Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op
werkmaatschappijen.
Commando Materieel en IT
Waar ga je werken?
Je komt terecht bij COMMIT (Commando
Materieel & IT), onderdeel van het ministerie van Defensie.
COMMIT zorgt voor het beste materieel en de beste IT voor de
krijgsmacht, samen met internationale partners zoals NAVO en
EU.
Binnen COMMIT werk je bij de afdeling
IT-Infrastructuur (IT-Infra) en specifieker binnen Platform
Services Defensie (PSD). PSD bestaat uit drie secties: Beveiliging,
Maatwerk en Connectiviteit. Jouw standplaats wordt Den
Helder.
Een collega aan het
woord:
Als Senior SQL Databasebeheerder bij Defensie heb
ik écht invloed op hoe goed de organisatie draait. Of ik nu een
probleem oplos via de monitoring dashboards of een database-upgrade
begeleid: ik merk direct dat mijn werk het verschil maakt. Het
leukste vind ik het contact met onze klanten, die vaak blij verrast
zijn met de oplossingen die we bieden. Daarnaast lopen we als team
echt voorop met SQL Server-technologie, waardoor ik continu nieuwe
dingen leer. Wat ik ook erg waardeer, is de flexibiliteit: ik kan
werken op de manier die het beste bij mij past, thuis of op
locatie. En de samenwerking? Die is top! We hebben een hecht en
behulpzaam team waarin altijd ruimte is voor een grapje. Elke maand
sluiten we samen af met een gezellige teamavond. Dat maakt dat ik
elke dag met plezier naar mijn werk ga.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook
belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse
verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en
flexibele werktijden dragen bij aan een goede
balans.
Visie
Het
Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar
een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht
met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om
de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de
Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en
van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de
ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van
materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en
ketenlogistiek.
Wij investeren in de
kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van
het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT
zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht
sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast
technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het
gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van
defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om
meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere
overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag
van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en
versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van
materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het
beste materieel en de beste IT.
Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan
overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze
taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen
uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de
maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op
deze
functie!
www.defensie.nl/organisatie/COMMIT
Voor meer informatie over deze vacature:
Senta Peters,
IT Manager Serviceteam IT INFRA
SJA.Peters@mindef.nl
06
13340683
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Joyce
Holdijk, Recruitment Adviseur HR
J.Holdijk@mindef.nl
06
44096043
Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan
bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je
draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500
beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n
26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando
Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in
binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het
beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij
hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven
uitvoeren.
Jouw
rol
Ben jij een ervaren Applicatie Beheerder die
verder kijkt dan alleen beheer? Iemand die initiatief neemt,
problemen grondig analyseert en collega’s meeneemt in oplossingen?
Dan zijn wij op zoek naar jou.
Als Senior Applicatie
Beheerder ben je verantwoordelijk voor het installeren, beheren,
monitoren en troubleshooten van bedrijfskritische applicaties
binnen een complexe ICT-infrastructuur. Je fungeert als inhoudelijk
aanspreekpunt, adviseert over verbeteringen en coördineert waar
nodig werkzaamheden met collega’s en andere
teams.
Wat ga je
doen?
Het genoemde salaris is gebaseerd
op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een
fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven
genoemde salaris 2% omhoog.
Defensie hecht
sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten,
hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te
ontwikkelen en door te groeien.
Bij Defensie
bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het
Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van
extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
Naast een
pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een
tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige
voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door
heel Nederland.
Wat vragen we?
Opleiding:
Competenties:
Waar ga je werken?
Je komt terecht bij
COMMIT (Commando Materieel & IT), onderdeel van het ministerie
van Defensie. COMMIT zorgt voor het beste materieel en de beste IT
voor de krijgsmacht, samen met internationale partners zoals NAVO
en EU.
Binnen COMMIT werk je bij de afdeling
IT-Infrastructuur (IT-Infra) en specifieker binnen Platform
Services Defensie (PSD). PSD bestaat uit drie secties: Beveiliging,
Maatwerk en Connectiviteit. Jouw standplaats wordt Den
Helder.
Een collega aan het
woord:
Als Senior SQL Databasebeheerder bij Defensie heb
ik écht invloed op hoe goed de organisatie draait. Of ik nu een
probleem oplos via de monitoring dashboards of een database-upgrade
begeleid: ik merk direct dat mijn werk het verschil maakt. Het
leukste vind ik het contact met onze klanten, die vaak blij verrast
zijn met de oplossingen die we bieden. Daarnaast lopen we als team
echt voorop met SQL Server-technologie, waardoor ik continu nieuwe
dingen leer. Wat ik ook erg waardeer, is de flexibiliteit: ik kan
werken op de manier die het beste bij mij past, thuis of op
locatie. En de samenwerking? Die is top! We hebben een hecht en
behulpzaam team waarin altijd ruimte is voor een grapje. Elke maand
sluiten we samen af met een gezellige teamavond. Dat maakt dat ik
elke dag met plezier naar mijn werk
ga.
Hoe leuk het werken bij Defensie
ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw
privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld
75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij
aan een goede
balans.
Visie
Het
Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar
een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht
met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om
de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de
Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en
van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de
ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van
materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en
ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit
van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het
personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de
kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te
voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische
innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van
projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en
personele en logistieke ondersteuning.
Het
uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met
het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties
en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als
National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook
de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT
(NAVO, EU, multinationaal en
bilateraal).
Missie
COMMIT levert de
krijgsmacht het beste materieel en de beste
IT.
Extra
COMMIT is van iedereen en
voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en
inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en
kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een
afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag
uit om te solliciteren op deze functie!
Defensie
zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland.
We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde
inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat
mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de
toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken
ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en
veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel &
IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke
Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de
Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando
(DOSCO).
Defensie is een van de grootste
werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot
bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en
luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT
lijken op werkmaatschappijen.
Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij
geschiktheid hebben interne kandidaten de
voorkeur.
Een veiligheidsonderzoek maakt deel
uit van de selectieprocedure.
Een
referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de
selectieprocedure.
Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
#LI-JH1
#LI-Hybrid
Voor meer informatie over deze vacature:
Senta Peters, IT Manager
Serviceteam IT INFRA
SJA.Peters@mindef.nl
06
13340683
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Joyce
Holdijk, Recruitment Adviseur
HR
J.Holdijk@mindef.nl
06
44096043