Ben jij een professional met een passie voor financiële administratie en een drive om te innoveren en te verbeteren? Zoek je een uitdaging waarin je jouw vaardigheden kunt inzetten om een significante bijdrage te leveren aan de efficiëntie en effectiviteit van Defensie? Dan is de afdeling Bedrijfsvoering (BV) van het Financieel Administratie en Beheerkantoor (FABK) binnen het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) misschien wel de perfecte plek voor jou!
Defensie groeit en de uitdagingen zijn groter dan ooit. Met meer dan 75.000 medewerkers, militairen, reservisten en burgers zijn we constant in beweging en groeit de stroom van financiële data enorm. Deze groei en omvang vragen om innovatieve oplossingen om data te analyseren en te interpreteren. De medewerkers van het Financieel Administratie en Beheerskantoor (FABK) leveren hier dagelijks een belangrijke bijdrage aan. In deze rol als Data Analist kun je je analytische vaardigheden en kennis van data analysetechnieken inzetten om trends en patronen van onze financiële data te identificeren en te begrijpen. Ben je klaar om deze uitdaging aan te gaan en je carrière als Data Analist bij Defensie te starten?
Wat ga je zoal doen?
1.Het genereren van management informatie
t.b.v FABK-producten, -diensten en -processen, door:
-
Het verzamelen van financiële gegevens uit verschillende bronnen en
deze inzichtelijk maken.
- Het creëren en onderhouden
van financiële modellen en rapportages.
- Het uitvoeren
van financiële analyses om trends en patronen te identificeren en
aanbevelingen te doen op basis van deze inzichten.
- Het
opstellen van prognoses op basis van historische trends en
toekomstige verwachtingen.
- Het presenteren van
financiële analyses en aanbevelingen aan het management en andere
belanghebbenden binnen de organisatie.
- Het werken met
andere teams en domeinen binnen de organisatie om financiële
gegevens te verzamelen en te delen, bijvoorbeeld met de afdelingen
inkoop, IT, F&C en logistiek.
- Het identificeren
van mogelijkheden voor procesverbeteringen en het aanbevelen van
oplossingen om de financiële prestaties te verbeteren.
-
Het volgen van ontwikkelingen in de financiële wereld en deze
kennis toepassen om de prestaties van de organisatie te
verbeteren.
2. het Adviseren van het management
t.a.v. FABK producten,- diensten,-processen
- het
adviseren over de toe te passen methoden en technieken met
betrekking tot data-analyse;
Het adviseren op basis van
uitgevoerde financiële analyses;
- het leveren van een
bijdrage aan de voorbereiding, begeleiding en uitvoering van
bijeenkomsten.
En hoe kan een werkdag er dan uit zien?
De werkdag van een data analist begint met
een kopje koffie of thee terwijl ondertussen de werkplek aan het
opstarten is. Na wat collegiale contacten over werk (of juist niet)
ga je voortvarend verder met de opdrachten waarmee je bezig bent.
Zo ben je vandaag in de afrondende fase voor u nieuw dashboard met
daarin een veelvoud aan managementinformatie. In de ochtend leg je
de laatste hand aan een aantal instellingen in PowerBI en vergelijk
je de resultaten met de brondata in SAP. Zo ben je helemaal klaar
om vanmiddag een demo te geven over het nieuwe dashboard aan de
plaatsvervangend commandant en andere betrokkenen binnen de
organisatie. Geen voelbare druk maar in het achterhoofd wel de
gedachte dat je graag een product levert wat direct de lading
dekt.
Aan het eind van de dag kijk je terug op weer een
fijne werkdag en stiekem ook al weer vooruit naar morgen. Je hebt
niet alleen zeer positieve feedback ontvangen op je product maar
ook plezier gehad met de collega’s en genoten van een heerlijke
lunch of wandeling. Tot
morgen!
Afgeronde HBO opleiding (ICT of
Bedrijfskunde) of gelijkwaardig werk- en denkniveau binnen
financiën, accounting.
- ervaring in een soortgelijke
functie.
- Vermogen om te werken in een teamomgeving en
effectief te communiceren met collega's en andere
afdelingen.
Vergevorderde kennis met het rapporteren, analyseren en gebruiken van tabellen in SAP is een pre evenals kennis van SAP Analytics Cloud (ondanks dat we dit nu nog niet hebben). Aangevuld met affiniteit voor AI in relatie tot data en voorspellend vermogen maakt dat het plaatje helemaal compleet.
- Brede en specialistische kennis van
het data-analyse vakgebied.
- Uitgebreide kennis van
Office-tools als Excel incl. Power Query, Access en Power BI.
- Uitgebreide Kennis en ervaring van SQL en SAP of SAP4
Hana.
- Kennis en inzicht vereist in (ICT)
dataverzameling- en analysetechnieken.
- Vaardigheid in
het omzetten van gegevens naar bruikbare informatie.
-
Vaardigheid in het vertalen van behoeftes in de benodigde
achterliggende data en verbindingen.
- Vaardigheid in
het geven van adviezen op het gebied van data analyse.
-
Vaardigheid in het visualiseren en (mondeling) presenteren van
informatie.
- Goede beheersing van de Nederlandse
taal.
- Je beschikt over de Nederlandse
nationaliteit.
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
Wat bieden wij?
• Een
maatschappelijke relevante bijdrage leveren aan veilig
Nederland.
• Aan de slag in een organisatie waar
investeringen in technologische vernieuwingen mogelijk zijn.
• Jouw specialistische kennis overdragen aan Defensie.
• Bijdragen aan de modernisering en upscaling van
Defensie.
• Een verantwoordelijke baan bij een
maatschappelijk zeer relevante organisatie.
• Werken bij
een organisatie met grote maatschappelijke relevantie en met een
unieke missie, te beschermen wat ons dierbaar is.
• De
kans om te werken voor een van de grootste werkgevers in Nederland.
Dit bied je een breed netwerk en diverse mogelijkheden.
• Informele werksfeer, korte lijnen en betrokken
collega’s.
Op jou wacht een enthousiast team Informatiemanagement (5 personen) die elkaar niet alleen helpen en daarmee samen de klus klaren maar ook zorgen voor plezier. En als het goed bevalt? Binnen de organisatie zijn er volop doorgroeimogelijkheden in uiteenlopende functies.
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de
belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks
actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt
de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in
vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend
mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie
bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de
Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de
Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke
Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van
Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De
operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de
Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op
werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt
wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO)
levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000
medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en
marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties,
tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij
zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het
gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een
sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste
onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed
tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg,
achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per
dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn
om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap,
betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt
dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer
dan
snel!
Defensie Ondersteuningscommando
De Divisie Facilitair, Logistiek en
Beveiliging (DFLB) is een professionele organisatie, die waar en
wanneer nodig facilitaire en logistieke diensten verleent aan haar
opdrachtgevers binnen en ook buiten Defensie. Wij werken op een
opdrachtgevergerichte, kostenbewuste, betrouwbare, flexibele en
transparante wijze.
De werkzaamheden worden
verricht binnen de DFLB die ressorteert onder het Defensie
Ondersteuningscommando (DOSCO). De Divisie Facilitair, Logistiek en
Beveiliging bestaat uit een Staf (Kabinet, Sectie Facilitair,
Sectie Verplaatsings- en Transportmanagement, het Programmabureau,
het Kazernecommando DOSCO-locaties en dedicated ondersteuning) en
de navolgende bedrijven:
Paresto (cateraar), Facilitair
Bedrijf Defensie (FBD), Servicepunt, Defensie Verkeers- en Vervoers
Organisatie (DVVO), Media Centrum Defensie (MCD), Financieel
Administratie en Beheer Kantoor (FABK), Bureau Internationale
Militaire Sport (BIMS), Koninklijk Tehuis voor Oud-militairen en
Museum Bronbeek (KTOMMB) en Defensie Bewakings- en Beveiligings
Organisatie.
Binnen de DOSCO organisatie
werk je bij het Financieel Administratie en Beheer Kantoor (FABK)
op locatie Utrecht. FABK draagt zorg voor een soepele afhandeling
van de complete factuurstroom en bijbehorende administratie voor
alle onderdelen. Deze kennis van- en inzicht in de processen stelt
ons in staat om het afdelingshoofd, de Commandant maar ook de Hoofd
Directie Finance & Control, inhoudelijk over voortgang,
knelpunten en risico’s advies te geven. Daarnaast werken we nauw
samen met zowel collega’s binnen FABK als buiten FABK daar waar
nodig.
FABK zit in een transitie fase naar
een nieuwe visie. De nieuwe visie maakt FABK een wendbare, continu
verbeterende organisatie met een hoge automatiseringsgraad die nauw
samenwerkt met ketenpartners. De afdeling bedrijfsvoering heeft een
leidende en aanjagende rol in de implementatie van deze
visie.
www.defensie.nl/organisatie/dosco
Voor meer informatie over deze vacature:
De heer J. van
Harn
J.v.Harn.01@mindef.nl
0610862730
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Mevrouw D.
Reijm
D.Reijm@mindef.nl
0616274132
Ben jij een professional met een passie voor financiële administratie en een drive om te innoveren en te verbeteren? Zoek je een uitdaging waarin je jouw vaardigheden kunt inzetten om een significante bijdrage te leveren aan de efficiëntie en effectiviteit van Defensie? Dan is de afdeling Bedrijfsvoering (BV) van het Financieel Administratie en Beheerkantoor (FABK) binnen het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) misschien wel de perfecte plek voor jou!
Defensie groeit en de uitdagingen zijn groter dan ooit. Met meer dan 75.000 medewerkers, militairen, reservisten en burgers zijn we constant in beweging en groeit de stroom van financiële data enorm. Deze groei en omvang vragen om innovatieve oplossingen om data te analyseren en te interpreteren. De medewerkers van het Financieel Administratie en Beheerskantoor (FABK) leveren hier dagelijks een belangrijke bijdrage aan. In deze rol als Data Analist kun je je analytische vaardigheden en kennis van data analysetechnieken inzetten om trends en patronen van onze financiële data te identificeren en te begrijpen. Ben je klaar om deze uitdaging aan te gaan en je carrière als Data Analist bij Defensie te starten?
Wat ga je zoal
doen?
1.Het genereren van management
informatie t.b.v FABK-producten, -diensten en -processen,
door:
- Het verzamelen van financiële gegevens uit
verschillende bronnen en deze inzichtelijk maken.
- Het
creëren en onderhouden van financiële modellen en
rapportages.
- Het uitvoeren van financiële analyses om
trends en patronen te identificeren en aanbevelingen te doen op
basis van deze inzichten.
- Het opstellen van prognoses op
basis van historische trends en toekomstige
verwachtingen.
- Het presenteren van financiële analyses
en aanbevelingen aan het management en andere belanghebbenden
binnen de organisatie.
- Het werken met andere teams en
domeinen binnen de organisatie om financiële gegevens te verzamelen
en te delen, bijvoorbeeld met de afdelingen inkoop, IT, F&C en
logistiek.
- Het identificeren van mogelijkheden voor
procesverbeteringen en het aanbevelen van oplossingen om de
financiële prestaties te verbeteren.
- Het volgen van
ontwikkelingen in de financiële wereld en deze kennis toepassen om
de prestaties van de organisatie te
verbeteren.
2. het Adviseren van het management
t.a.v. FABK producten,- diensten,-processen
- het
adviseren over de toe te passen methoden en technieken met
betrekking tot data-analyse;
Het adviseren op basis van
uitgevoerde financiële analyses;
- het leveren van een
bijdrage aan de voorbereiding, begeleiding en uitvoering van
bijeenkomsten.
En hoe kan een werkdag er dan uit zien?
De werkdag van een data analist begint met
een kopje koffie of thee terwijl ondertussen de werkplek aan het
opstarten is. Na wat collegiale contacten over werk (of juist niet)
ga je voortvarend verder met de opdrachten waarmee je bezig bent.
Zo ben je vandaag in de afrondende fase voor u nieuw dashboard met
daarin een veelvoud aan managementinformatie. In de ochtend leg je
de laatste hand aan een aantal instellingen in PowerBI en vergelijk
je de resultaten met de brondata in SAP. Zo ben je helemaal klaar
om vanmiddag een demo te geven over het nieuwe dashboard aan de
plaatsvervangend commandant en andere betrokkenen binnen de
organisatie. Geen voelbare druk maar in het achterhoofd wel de
gedachte dat je graag een product levert wat direct de lading
dekt.
Aan het eind van de dag kijk je terug op weer een
fijne werkdag en stiekem ook al weer vooruit naar morgen. Je hebt
niet alleen zeer positieve feedback ontvangen op je product maar
ook plezier gehad met de collega’s en genoten van een heerlijke
lunch of wandeling. Tot morgen!
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
Afgeronde
HBO opleiding (ICT of Bedrijfskunde) of gelijkwaardig werk- en
denkniveau binnen financiën, accounting.
- ervaring in een
soortgelijke functie.
- Vermogen om te werken in een
teamomgeving en effectief te communiceren met collega's en andere
afdelingen.
Vergevorderde kennis met het rapporteren, analyseren en gebruiken van tabellen in SAP is een pre evenals kennis van SAP Analytics Cloud (ondanks dat we dit nu nog niet hebben). Aangevuld met affiniteit voor AI in relatie tot data en voorspellend vermogen maakt dat het plaatje helemaal compleet.
- Brede en specialistische kennis van
het data-analyse vakgebied.
- Uitgebreide kennis van
Office-tools als Excel incl. Power Query, Access en Power
BI.
- Uitgebreide Kennis en ervaring van SQL en SAP of
SAP4 Hana.
- Kennis en inzicht vereist in (ICT)
dataverzameling- en analysetechnieken.
- Vaardigheid in
het omzetten van gegevens naar bruikbare informatie.
-
Vaardigheid in het vertalen van behoeftes in de benodigde
achterliggende data en verbindingen.
- Vaardigheid in het
geven van adviezen op het gebied van data analyse.
-
Vaardigheid in het visualiseren en (mondeling) presenteren van
informatie.
- Goede beheersing van de Nederlandse
taal.
- Je beschikt over de Nederlandse
nationaliteit.
De Divisie
Facilitair, Logistiek en Beveiliging (DFLB) is een professionele
organisatie, die waar en wanneer nodig facilitaire en logistieke
diensten verleent aan haar opdrachtgevers binnen en ook buiten
Defensie. Wij werken op een opdrachtgevergerichte, kostenbewuste,
betrouwbare, flexibele en transparante wijze.
De
werkzaamheden worden verricht binnen de DFLB die ressorteert onder
het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). De Divisie Facilitair,
Logistiek en Beveiliging bestaat uit een Staf (Kabinet, Sectie
Facilitair, Sectie Verplaatsings- en Transportmanagement, het
Programmabureau, het Kazernecommando DOSCO-locaties en dedicated
ondersteuning) en de navolgende bedrijven:
Paresto
(cateraar), Facilitair Bedrijf Defensie (FBD), Servicepunt,
Defensie Verkeers- en Vervoers Organisatie (DVVO), Media Centrum
Defensie (MCD), Financieel Administratie en Beheer Kantoor (FABK),
Bureau Internationale Militaire Sport (BIMS), Koninklijk Tehuis
voor Oud-militairen en Museum Bronbeek (KTOMMB) en Defensie
Bewakings- en Beveiligings Organisatie.
Binnen
de DOSCO organisatie werk je bij het Financieel Administratie en
Beheer Kantoor (FABK) op locatie Utrecht. FABK draagt zorg voor een
soepele afhandeling van de complete factuurstroom en bijbehorende
administratie voor alle onderdelen. Deze kennis van- en inzicht in
de processen stelt ons in staat om het afdelingshoofd, de
Commandant maar ook de Hoofd Directie Finance & Control,
inhoudelijk over voortgang, knelpunten en risico’s advies te geven.
Daarnaast werken we nauw samen met zowel collega’s binnen FABK als
buiten FABK daar waar nodig.
FABK zit in een
transitie fase naar een nieuwe visie. De nieuwe visie maakt FABK
een wendbare, continu verbeterende organisatie met een hoge
automatiseringsgraad die nauw samenwerkt met ketenpartners. De
afdeling bedrijfsvoering heeft een leidende en aanjagende rol in de
implementatie van deze visie.
Defensie zet zich
in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn
dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet
versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen
zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de
toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken
ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en
veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel &
IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke
Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de
Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando
(DOSCO).
Defensie is een van de grootste
werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot
bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en
luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT
lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht
beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando
(DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan
10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht,
marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op
defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en
tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong
heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan
een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste
onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed
tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg,
achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per
dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn
om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap,
betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt dit
jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan
snel!
Wat bieden wij?
•
Een maatschappelijke relevante bijdrage leveren aan veilig
Nederland.
• Aan de slag in een organisatie waar
investeringen in technologische vernieuwingen mogelijk
zijn.
• Jouw specialistische kennis overdragen aan
Defensie.
• Bijdragen aan de modernisering en upscaling
van Defensie.
• Een verantwoordelijke baan bij een
maatschappelijk zeer relevante organisatie.
• Werken bij
een organisatie met grote maatschappelijke relevantie en met een
unieke missie, te beschermen wat ons dierbaar is.
• De
kans om te werken voor een van de grootste werkgevers in Nederland.
Dit bied je een breed netwerk en diverse mogelijkheden.
•
Informele werksfeer, korte lijnen en betrokken
collega’s.
Op jou wacht een enthousiast team Informatiemanagement (5 personen) die elkaar niet alleen helpen en daarmee samen de klus klaren maar ook zorgen voor plezier. En als het goed bevalt? Binnen de organisatie zijn er volop doorgroeimogelijkheden in uiteenlopende functies.
Stel gerust je vraagVoor meer informatie over deze vacature:
De heer J. van
Harn
J.v.Harn.01@mindef.nl
0610862730
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Mevrouw D.
Reijm
D.Reijm@mindef.nl
0616274132