divdivdivH2strongVacature kenmerken/strong/H2
/divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdStandplaats/tdtdUtrecht/td/trtrtdContractduur/tdtdmaximaal 3 jaar/td/trtrtdUren per week/tdtd38 - 38/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€4,867.00 - €6,679.00/td/trtrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11/td/trtrtdNiveau/tdtdBachelor – HBO; HBO Bachelor; Master/doctoraal; Universitair Master; WO Bachelor/td/trtrtdVakgebied/tdtdPersoneel en organisatie; Onderzoek / wetenschap; Orde / vrede / veiligheid/td/trtrtdVacaturenummer/tdtd75682/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling/td/trtrtdFunctiegroep/tdtdBurger/td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongFunctieomschrijving/strong/H2
/divdivpZoek jij een senior positie waarin data, wet- en regelgeving en strategisch advies samenkomen? Binnen de Directie Human Resources van de Landmacht zoeken we een Senior Strategisch Adviseur voor het team Functiehuis. In deze rol ben je de sturende kracht achter het inrichten en doorontwikkelen van de kwalificatie- en opleidingsstructuur voor onze medewerkers./ph2strongJouw Speelveld/strong/h2pDe Landmacht is volop in beweging. Om te kunnen opereren in het landdomein, moeten onze eenheden optimaal inzetbaar zijn. Binnen de Directie Human Resources zorgt het team strongFunctiehuis/strong (onderdeel van de afdeling Personele Gereedheid) voor de kwalitatieve randvoorwaarden. Wij richten het functiehuis in, beheren het en ontwikkelen het verder./ppAls Senior Strategisch Adviseur borg jij de samenhang tussen functies, kwalificaties, opleidingen en formatie. Je komt terecht in een hecht en gedreven team van 8 professionals: een teamleider, een plaatsvervangend teamleider, 3 senior adviseurs en 3 junior adviseurs./ph2strongWat ga je doen?/strong/h2pIn deze functie ben jij de regisseur en de verbindende factor binnen jouw vakgebied. Jouw takenpakket is veelzijdig en analytisch uitdagend:/pullipstrongRegievoerder Kennisautoriteit:/strong Je vervult een regierol binnen de kwalificatieketen voor de aan jou toegewezen materiedeskundigheidsgebieden (MDGn). Je toetst en stelt kwalificatiebehoeften vast./p/lilipstrongStrategisch Adviseur:/strong Je signaleert en analyseert trends en ontwikkelingen in de markt of wet- en regelgeving die effect hebben op ons Functiehuis of het opleidingsdomein, en vertaalt dit naar concrete adviezen./p/lilipstrongVerbindingsman/-vrouw:/strong Je onderhoudt intensief contact met interne en externe spelers binnen de kwalificatie-, opleidings- en trainingsketen om de instapeisen actueel te houden./p/lilipstrongData Rapportage:/strong Je bent handig met systemen; je verzamelt feitelijke gegevens en maakt deze inzichtelijk. Je bouwt Cognos-rapporten (uit PeopleSoft) en 'kubussen' voor managementinformatie, en levert ad-hoc rapportages aan./p/lilipstrongCoach:/strong Je begeleidt en coacht de junior medewerkers in het team, zodat ook zij kunnen groeien in hun vak./p/li/ul/div/divdivdivH2strongFunctie-eisen/strong/H2
/divdivpJe bent analytisch ijzersterk, denkt in concepten och kunt uitstekend manoeuvreren in een complex krachtenveld met verschillende belangen. Bestuurlijke sensitiviteit is jou niet vreemd. Daarnaast breng je het volgende mee:/pullipstrongOpleiding:/strong Minimaal een afgeronde strongHBO- of WO-opleiding/strong, bij voorkeur in de richting van HRM, HR-IT, Onderwijskunde of Organisatiekunde./p/lilipstrongErvaring:/strong Ruime ervaring binnen het HR- en/of opleidingsdomein (bij voorkeur binnen de Rijksoverheid)./p/lilipstrongHard Skills:/strong Ervaring met het maken en aanpassen van strongCognos-rapporten/strong en Kubussen (PeopleSoft) is een harde eisch, net als ervaring met het omgaan met tegenstrijdige belangen./p/lilipstrongOnderwijskundige blik:/strong Bij voorkeur aantoonbare ervaring met het ontwerpen en beoordelen van onderwijs- en opleidingsconcepten (didactiek)./p/lilipstrongTaalvaardigheid:/strong Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid./p/li/ulh3strongJouw Competenties:/strong/h3pstrongAnalyseren | Organisatiebewustzijn | Flexibiliteit | Communiceren/strong/ph2spanstrongWat bieden wij jou?/strong/span/h2ullipEen unieke en maatschappelijk relevante werkomgeving waarin je bijdraagt aan de gereedheid van de Landmacht./p/lilipEen uitdagende senior functie met veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief./p/lilipEen team van professionele och betrokken collega's, die voor elkaar klaar staan./p/li/ulpHerken jij jezelf in dit profiel en zet je jouw expertise graag in voor de Landmacht? Solliciteer dan direct en word onze nieuwe Senior Strategisch Adviseur Functiehuis Kwalificaties!/pp /p/div/divdivdivH2strongArbeidsvoorwaarden/strong/H2
/divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtdSalaris is op basis van 38 uur./td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€4,867.00 - €6,679.00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling/td/trtrtdContractduur/tdtdmaximaal 3 jaar/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtd /tdtd /td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongOverige arbeidsvoorwaarden/strong/H2
/divdivpDefensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.br /br /Het IKB kan gebruikt worden voor:/pulliMaximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;/liliHet maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;/liliEen fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;/liliEen computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;/liliEen accu of elektrische onderdelen voor een fiets;/liliDe betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen./liliDefensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden./liliTot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer./li/ul/div/divdivdivH2strongBijzonderheden/strong/H2
/divdivpEen veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.br /br /Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.br /br /Selectieproces:br /Bij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.br /br /Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./p/div/divdivdivH2strongMeer over de functiegroep/strong/H2
/divdiv/div/divdivdivH2strongOrganisatienaam/strong/H2
/divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongOrganisatieomschrijving/strong/H2
/divdivpDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.br /br /Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).br /br /Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen./p/div/divdivdivH2strongOrganisatie-URL/strong/H2
/divdivpa href="https://www.defensie.nl"www.defensie.nl/a/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsnaam/strong/H2
/divdivpKoninklijke Landmacht/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsomschrijving/strong/H2
/divdivpDe Koninklijke Landmacht draagt op de grond bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. De Landmacht doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij wereldwijd gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen. Bij de Landmacht werken naast beroepsmilitairen veel niet-militaire medewerkers, de zogenaamde burgerfuncties. Als burger bij de Landmacht ondersteun je de militairen vanuit jouw expertise. Zo draag je bij aan wereldwijde vrede en veiligheid./p/div/divdivdivH2strongAfdeling-URL/strong/H2
/divdivpwww.werkenbijdefensie.nl/p/div/divdivdivH2strongContactpersonen/strong/H2
/divdivpstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppRy van Ginkelbr /BR.v.Ginkel@mindef.nlbr /0613017284/ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppLeonie Smalingbr /hrservicedesk@mindef.nlbr /0613471132/p/div/div/divLocatie: Utrecht Niveau: Bachelor – HBO; HBO Bachelor; Master/doctoraal; Universitair Master; WO Bachelor38 uren per week €4.850 ~ €6.700 salaris Personeel en organisatie; Onderzoek / wetenschap; Orde / vrede / veiligheid Senior Strategisch Adviseur Functiehuis Kwalificaties Dit ga je doen pZoek jij een senior positie waarin data, wet- en regelgeving en strategisch advies samenkomen? Binnen de Directie Human Resources van de Landmacht zoeken we een Senior Strategisch Adviseur voor het team Functiehuis. In deze rol ben je de sturende kracht achter het inrichten en doorontwikkelen van de kwalificatie- en opleidingsstructuur voor onze medewerkers./ph2strongJouw Speelveld/strong/h2pDe Landmacht is volop in beweging. Om te kunnen opereren in het landdomein, moeten onze eenheden optimaal inzetbaar zijn. Binnen de Directie Human Resources zorgt het team strongFunctiehuis/strong (onderdeel van de afdeling Personele Gereedheid) voor de kwalitatieve randvoorwaarden. Wij richten het functiehuis in, beheren het en ontwikkelen het verder./ppAls Senior Strategisch Adviseur borg jij de samenhang tussen functies, kwalificaties, opleidingen en formatie. Je komt terecht in een hecht en gedreven team van 8 professionals: een teamleider, een plaatsvervangend teamleider, 3 senior adviseurs en 3 junior adviseurs./ph2strongWat ga je doen?/strong/h2pIn deze functie ben jij de regisseur en de verbindende factor binnen jouw vakgebied. Jouw takenpakket is veelzijdig en analytisch uitdagend:/pullipstrongRegievoerder Kennisautoriteit:/strong Je vervult een regierol binnen de kwalificatieketen voor de aan jou toegewezen materiedeskundigheidsgebieden (MDGn). Je toetst en stelt kwalificatiebehoeften vast./p/lilipstrongStrategisch Adviseur:/strong Je signaleert en analyseert trends en ontwikkelingen in de markt of wet- en regelgeving die effect hebben op ons Functiehuis of het opleidingsdomein, en vertaalt dit naar concrete adviezen./p/lilipstrongVerbindingsman/-vrouw:/strong Je onderhoudt intensief contact met interne en externe spelers binnen de kwalificatie-, opleidings- en trainingsketen om de instapeisen actueel te houden./p/lilipstrongData Rapportage:/strong Je bent handig met systemen; je verzamelt feitelijke gegevens en maakt deze inzichtelijk. Je bouwt Cognos-rapporten (uit PeopleSoft) en 'kubussen' voor managementinformatie, en levert ad-hoc rapportages aan./p/lilipstrongCoach:/strong Je begeleidt en coacht de junior medewerkers in het team, zodat ook zij kunnen groeien in hun vak./p/li/ul Dit krijg je table border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtdSalaris is op basis van 38 uur./td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€4,867.00 - €6,679.00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling/td/trtrtdContractduur/tdtdmaximaal 3 jaar/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtd /tdtd /td/tr/tbody/table Dit bieden we nog meer pDefensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.brbrHet IKB kan gebruikt worden voor:/pulliMaximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;/liliHet maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;/liliEen fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;/liliEen computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;/liliEen accu of elektrische onderdelen voor een fiets;/liliDe betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen./liliDefensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden./liliTot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer./li/ul Dit vragen wij pJe bent analytisch ijzersterk, denkt in concepten och kunt uitstekend manoeuvreren in een complex krachtenveld met verschillende belangen. Bestuurlijke sensitiviteit is jou niet vreemd. Daarnaast breng je het volgende mee:/pullipstrongOpleiding:/strong Minimaal een afgeronde strongHBO- of WO-opleiding/strong, bij voorkeur in de richting van HRM, HR-IT, Onderwijskunde of Organisatiekunde./p/lilipstrongErvaring:/strong Ruime ervaring binnen het HR- en/of opleidingsdomein (bij voorkeur binnen de Rijksoverheid)./p/lilipstrongHard Skills:/strong Ervaring met het maken en aanpassen van strongCognos-rapporten/strong en Kubussen (PeopleSoft) is een harde eisch, net als ervaring met het omgaan met tegenstrijdige belangen./p/lilipstrongOnderwijskundige blik:/strong Bij voorkeur aantoonbare ervaring met het ontwerpen en beoordelen van onderwijs- en opleidingsconcepten (didactiek)./p/lilipstrongTaalvaardigheid:/strong Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid./p/li/ulh3strongJouw Competenties:/strong/h3pstrongAnalyseren | Organisatiebewustzijn | Flexibiliteit | Communiceren/strong/ph2spanstrongWat bieden wij jou?/strong/span/h2ullipEen unieke en maatschappelijk relevante werkomgeving waarin je bijdraagt aan de gereedheid van de Landmacht./p/lilipEen uitdagende senior functie met veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief./p/lilipEen team van professionele och betrokken collega's, die voor elkaar klaar staan./p/li/ulpHerken jij jezelf in dit profiel en zet je jouw expertise graag in voor de Landmacht? Solliciteer dan direct en word onze nieuwe Senior Strategisch Adviseur Functiehuis Kwalificaties!/pp /p Hier kom je te werken pDe Koninklijke Landmacht draagt op de grond bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. De Landmacht doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij wereldwijd gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen. Bij de Landmacht werken naast beroepsmilitairen veel niet-militaire medewerkers, de zogenaamde burgerfuncties. Als burger bij de Landmacht ondersteun je de militairen vanuit jouw expertise. Zo draag je bij aan wereldwijde vrede en veiligheid./ppDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.brbrBij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).brbrDefensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen./p Bijzonderheden pEen veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.brbrHet is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.brbrSelectieproces:brBij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.brbrJouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart./p Stel gerust je vraag pstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppRy van GinkelbrBR.v.Ginkel@mindef.nlbr0613017284/ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppLeonie Smalingbrhrservicedesk@mindef.nlbr0613471132/p
Match jouw profiel
Solliciteren