Maak impact op de leefomgeving van morgen met slimme planologische adviezen en toekomstgerichte gebiedsontwikkeling. Solliciteer nu!
Als beleidsadviseur planologie werk je aan de ruimtelijke toekomst van de stad. Je adviseert bij complexe gebiedsontwikkelingen en ruimtelijke vraagstukken en draagt bij aan de verdere uitwerking van de Omgevingsvisie. Daarbij houd je rekening met thema’s zoals verstedelijking, natuur, energie, klimaat en water, en weet je deze opgaven op een slimme manier met elkaar te verbinden.
In deze rol combineer je strategisch inzicht met planologische vakkennis. Je beweegt je gemakkelijk tussen beleid en praktijk en bent een belangrijke sparringpartner voor collega’s, projectteams en andere betrokken partijen binnen ruimtelijke ontwikkelingen.
Jouw verantwoordelijkheden:
Waarom reageren op deze vacature via Matchpartner? Wij zijn een betrouwbare en persoonlijke organisatie en gaan met respect en vertrouwen met jou om. Daarbij staat wat jij wil en wat je kunt voorop. Transparant? Absoluut! We doen hard ons best om jou snel reactie of feedback te geven. Bereikbaar? Zeker.
Voor deze vacature kan je schakelen met Cheyenne Misiedjan via of
Matchpartner is een gespecialiseerd bemiddelingsbureau in de branches: Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en hierbij stellen wij jou centraal. Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan en hierbij is gezelligheid en een klik ook zeker belangrijk. Gezellig lunchen en koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan is dan ook geen uitzondering.Van Omgevingsvisie tot gebiedsontwikkeling: zet jij jouw planologische expertise in om de stad toekomstbestendig vorm te geven?
Detachering via Matchpartner biedt jou de kans om te werken aan uitdagende opdrachten bij gemeenten, provincies en andere publieke organisaties. Je bent niet gebonden aan één organisatie, maar krijgt juist de ruimte om je expertise verder te verdiepen, ervaring op te doen in verschillende bestuurlijke en organisatorische contexten en tegelijkertijd te profiteren van de zekerheid van een stabiele werkgever.
Wil je nóg meer zekerheid?
Kies dan voor de deta-vast optie: je start via detachering en krijgt de mogelijkheid om daarna in vaste dienst te treden bij de opdrachtgever.