Job 1000 van 1000


Match jouw profiel Solliciteren



Teamleider Financiën


pTeamleider Financiën gezocht: leid ERP-vernieuwing en versterk een gedreven team. /p pDe functie /p pJe komt terecht in een gedreven team met volop ambitie én een duidelijke opgave: samen de financiële organisatie verder versterken en toekomstbestendig maken. Een mooie uitdaging voor een teamleider die energie krijgt van ontwikkeling, structuur aanbrengen en mensen in beweging brengen. We zoeken iemand die verandering niet alleen begeleidt, maar ook enthousiasmeert, aanjaagt en scherp monitort. Er ligt nog veel ruimte om processen slimmer, wendbaarder en weerbaarder in te richten; juist daar maak jij het verschil. /p pAls teamleider geef je leiding aan drie betrokken teams: financieel experts, financiële administratie en financiële bedrijfsondersteuning (in totaal 21 medewerkers). Samen zorgen jullie voor een solide financiële huishouding van het waterschap. Jij speelt een belangrijke rol in het verder professionaliseren van de organisatie, het verbeteren van de financiële informatievoorziening en het versterken van de samenwerking tussen teams en afdelingen. /p pDaarnaast krijg je een belangrijke rol in de verdere optimalisatie van het huidige ERP-systeem AllSolutions én in de implementatie van een nieuw ERP-systeem. Ervaring met dergelijke verandertrajecten is daarom een sterke pré. /p pEen greep uit jouw verantwoordelijkheden: /p ul liInspirerend en coachend leidinggeven aan drie financiële teams. /li liZorgen voor een sterke financiële administratieve inrichting en verdere procesoptimalisatie. /li liVerantwoordelijkheid dragen voor maandafsluitingen en jaarrekening. /li liVerdere optimalisatie van het huidige ERP-systeem AllSolutions. /li liLeidinggeven aan de implementatie van een nieuw ERP-systeem. /li liDatagedreven werken verder versterken. /li liDe kwaliteit van de financiële informatievoorziening verhogen. /li liSamenwerking tussen teams en afdelingen stimuleren. /li liBudgetten en personele inzet effectief beheren. /li liAffiniteit meebrengen met verzekeringen, interne controle en treasury. /li /ul pJouw kwaliteiten /p pJe bent een stevige en verbindende leidinggevende die energie krijgt van verandering en ontwikkeling. Je combineert een zakelijke blik met oog voor de mensen om je heen en weet teams mee te nemen in beweging en vernieuwing. /p pDaarnaast breng je het volgende mee: /p ul liHbo+ of wo werk- en denkniveau. /li liRuime ervaring (circa 5 tot 10 jaar) als teamleider, hoofd administratie of in een vergelijkbare leidinggevende financiële rol. /li liErvaring binnen overheidsfinanciën is een sterke pré. /li liEen resultaatgerichte en professionele aanpak, gecombineerd met aandacht voor samenwerking en ontwikkeling van medewerkers. /li liSterke communicatieve vaardigheden, transparantie in je handelen en bestuurlijke sensitiviteit. /li liFlexibiliteit, integriteit en het vermogen om mensen met enthousiasme en overtuiging in beweging te krijgen én te houden. /li /ul pOns aanbod /p ul liAfhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 4.780,- en maximaal € 6.583,- (functieschaal 11) bruto per maand op basis van 36 uur; /li liNaast je salaris krijg je een individueel keuzebudget (21% van het brutosalaris per maand) waarin de vakantietoeslag en eindejaarsuitkering zijn opgenomen. Je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uitbetalen of je kunt er extra verlof van kopen; /li liWe bieden je in eerste instantie een dienstverband voor de periode van een jaar met daarna de mogelijkheid op een contract voor onbepaalde tijd; /li liJe krijgt een reiskostenvergoeding voor woon-werk van € 0,23 per kilometer (indien van toepassing); /li liEen thuiswerkvergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag en een vergoeding van maximaal € 1.000,- om je thuiswerkplek arbo-technisch in te richten; /li liBij ons waterschap zijn we gewend plaats en tijd onafhankelijk te werken. Om dat goed te kunnen doen liggen een laptop en telefoon voor je klaar; /li liWerken bij ons betekent vooruitdenken. Dat geldt ook voor jouw ontwikkeling. Talent, kwaliteit en ambitie, maar ook een goede balans tussen werken en leven staan bij ons centraal. Hiervoor is een persoonlijk budget beschikbaar van minimaal € 6.000,- per 5 jaar. /li liDe pensioenvoorzieningen zijn verzekerd bij het ABP. Je hebt de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve verzekeringen. /li /ul pOver de afdeling /p pWe bouwen, beschermen en bewaken dijken, zorgen voor droge voeten, voldoende en schoon water. Dat doen we voor ruim 630.000 inwoners in het gebied Assen tot Deventer. Een breed takenpakket waarvoor Financieel beheer, inkoopbeleid en juridisch advies essentieel is. /p pAls Afdeling Financiën, Inkoop en Recht adviseren we de de organisatie op deze belangrijke beleidsterreinen. /p pMeer informatie /p pVoor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Marco Rodenburg (Afdelingshoofd FIR) of Robbert Drenth (Adviseur Werving en Selectie) /p pSolliciteren kan tot en met woensdag 10 juni. /p pDe 1e en 2e gesprekken staan gepland in week juni) /p pDeze vacature wordt zowel in- als extern gepubliceerd. /p pWij kiezen voor gelijke kansen voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan hen die in ons arbeidsproces ondervertegenwoordigd zijn. /p pAcquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. /p

Match jouw profiel
Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht