Ben jij een strategische finance leader die financile inzichten weet te vertalen naar scherpe besluitvorming? En voel jij je thuis in een internationale, complexe omgeving waar performance, groei en governance samenkomen? Dan is dit jouw volgende stap.
Als Senior Manager FP&A Nederland ben je verantwoordelijk voor het leiden van de financial planning en performance management agenda voor Aon Nederland. Je treedt op als strategisch finance business partner voor het Country Leadership Team en EMEA Finance stakeholders. Je bent eigenaar van de volledige planningcyclus (budget, forecasts en longrange plan) en levert vooruitkijkende analyses die bijdragen aan winstgevende groei en kapitaalefficinte besluitvorming. Je stuurt een highperforming FP&Ateam aan en zorgt dat Aons globale financestandaarden en beleid effectief worden toegepast binnen de Nederlandse organisatie.
Je maakt onderdeel uit van het Finance Leadership Team van Aon Nederland en werkt vanuit Rotterdam, met een internationaal team verdeeld over Nederland en Polen (Krakow). Het FP&Ateam bestaat uit senior en junior business controllers en analysts en speelt een sleutelrol in het sturen van commercile performance, strategische besluitvorming en financile governance. Je rapporteert direct aan de CFO Benelux en werkt intensief samen met de Country CEO en het Nederlandse managementteam.
Je bent een ervaren, integere en nieuwsgierige finance professional die moeiteloos schakelt tussen strategie en operatie. Je durft vragen te stellen, kunt constructief challengen en weet complexe financile informatie helder en overtuigend over te brengen aan senior stakeholders. Je voelt je comfortabel in een internationale matrixorganisatie en haalt energie uit het ontwikkelen van mensen en teams.
Een zelfstandige en strategische functie met veel impact en ruimte voor ontwikkeling binnen een internationale organisatie. De salarisindicatie voor deze functie is marktconform en afhankelijk van jouw opleiding, ervaring en kennis.
Aon is een internationale organisatie die diversiteit & inclusie actief omarmt. Wij geloven dat een diverse en inclusieve werkomgeving ervoor zorgt dat iedereen zich onderdeel voelt van Aon United. Wij moedigen je aan om te solliciteren, ongeacht gender, huidskleur, seksuele, culturele of politieke voorkeur.
Wil je meer inhoudelijke informatie over deze functie? Of bij vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Patty Baken, Talent Acquisition Manager, via
#LI-HYBRID
#LI-PB1