Medische hulpgoederen voor Oekraïne, psychologische testen voor het Defensie personeel, dienstverlening zoals de huur van een Roll On Roll Off schip of militaire opleidingen: voorbeelden van complexe EU aanbestedingen waar jij mee aan de slag kan. Wil jij jouw bijdrage leveren? Lees dan snel verder.
Vrede en veiligheid zijn in deze tijd niet vanzelfsprekend. Meer dan 80.000 militairen, reservisten en burgers zetten zich dagelijks in om te beschermen wat ons dierbaar is. Om dat mogelijk te maken, is sterke en toekomstbestendige ondersteuning essentieel. Binnen het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) leveren de contracten die het resultaat zijn van EU aanbestedingen bij het uitvoeren van inkoopvraagstukken een belangrijke bijdrage aan de taakuitvoering van Defensie.
Wat
ga je doen?
Jijbent verantwoordelijk voor
het zelfstandig uitvoeren van complexe (Europese) aanbestedingen
bij DOSCO. DOSCO bestaat uit circa 43 verschillende
bedrijfsonderdelen variërend van beveiliging en catering tot
transport, vastgoed en gezondheidszorg. Al deze bedrijfsonderdelen
zijn ondersteunend aan de Krijgsmacht. Dit betekent voor jou een
diversiteit aan inkooponderwerpen variërend in complexiteit. De
complexiteit kan voortkomen uit de omvang van de organisatie, de
financiële impact, politieke gevoeligheid of de noodzaak tot
innovatieve oplossingen binnen een voortdurend veranderende
geopolitieke context.
Je maakt deel uit van het
team Europees Aanbesteden waarin je ongeveer 40 collega’s
hebt.
Jouw
inkoopdossiers lopen gemiddeld een jaar, soms veel langer en soms
beduidend korter. Je draagt integraal verantwoordelijkheid voor
jouw aanbestedingstraject. Dat betekent dat je zorgt voor:
• de kwaliteit, juistheid en volledigheid van alle
aanbestedingsdocumenten;
• een doordachte en juridisch
houdbare aanbestedingsstrategie;
• het bewaken en
realiseren van de planning;
• naleving van wet- en
regelgeving en het geldende
inkoopbeleid.
Je werkt hierbij in een multidisciplinair aanbestedingsteam dat per project wordt samengesteld. In dit team zijn in ieder geval een assortiments- of categoriemanager, een contractmanager, een controller en een tweede EU aanbestedingsspecialist (als sparringpartner en achtervang) vertegenwoordigd. Afhankelijk van het onderwerp en de betrokken behoeftestellers kan de teamsamenstelling variëren. Omdat je aan meerdere dossiers tegelijkertijd werkt, werk je in meerdere aanbestedingsteams.
Naast
het uitvoeren van aanbestedingen vervul je een bredere,
strategische rol binnen de organisatie. Je:
• adviseert
gevraagd en ongevraagd diverse interne stakeholders over
inkoopvraagstukken;
• draagt actief bij aan de ambities
van het team Europees Aanbesteden, waaronder doelstellingen op het
gebied van maatschappelijk verantwoord inkopen;
• levert
een inhoudelijke bijdrage aan de (door)ontwikkeling van het team,
de afdeling en de gehele inkoopketen;
• adviseert het
plaatsvervangend hoofd Inkoop & Contractmanagement over
strategische inkoopkansen en -mogelijkheden, evenals over risico’s
voor de organisatie, onderbouwd met gedegen
analyses.
Wie ben
jij?
Jij bent een ervaren en inhoudelijk
sterke aanbestedingsspecialist die complexe Europese aanbestedingen
zelfstandig kan leiden en hierin zowel strategisch als juridisch
stevig onderlegd is. Je kan goed omgaan met tegengestelde belangen
en je gaat een discussie niet uit de weg. Je bent gewend om
eindverantwoordelijkheid te dragen, beweegt je soepel binnen een
bestuurlijke omgeving en weet verschillende belangen zorgvuldig te
verbinden. Coachen en begeleiden van collega’s gaat jou goed af.
Daarnaast zorg je dat vakinhoudelijke kennis gedeeld
wordt.
Wat
neem je mee?
• Afgeronde hbo opleiding
aangevuld met een erkende inkoopopleiding, zoals Conducto Post-hbo
Inkoop & Aanbesteden, Nevi 2 Tactisch Publiek;
•
Minimaal 5 jaar recente ervaring met het voorbereiden en
zelfstandig uitvoeren van Europese aanbestedingen, waaronder
politiek gevoelige, omvangrijke, innovatieve of anderszins complexe
inkooptrajecten. Hierbij was je eindverantwoordelijk voor het
opstellen en verantwoorden van de aanbestedingsstukken en de
volledige aanbestedingsprocedure;
• Ervaring met diverse
aanbestedingsprocedures;
• Aantoonbare en actuele kennis
van het
aanbestedingsrecht.
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
Na de sluitingsdatum van de vacature krijg je een reactie op jouw sollicitatie. Door vakanties kan dit even duren.
•
Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een
diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij
aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.”
Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die
bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie
zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de
doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in
het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te
reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk
drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze
termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene
verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn
is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar-
en/of beroepsprocedure wordt
gestart.
Deze vacature staat niet open voor acquisitie.
De Nederlandse nationaliteit is vereist. Lever alsjeblieft jouw cv en brief aan in het Nederlands.
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de
belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks
actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt
de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in
vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend
mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie
bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de
Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de
Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke
Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van
Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De
operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de
Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op
werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt
wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO)
levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000
medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en
marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties,
tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij
zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het
gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een
sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste
onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed
tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg,
achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per
dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn
om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap,
betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt
dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer
dan
snel!
Defensie Ondersteuningscommando
De stafafdeling van het Defensie
Ondersteuningscommando geeft gespecialiseerd advies en verleent
ondersteunende diensten. Hierdoor kunnen de divisies, bedrijven,
dienstencentra en instituten hun kernactiviteiten uit voeren. De
staf van het Defensie Ondersteuningscommando bestaat uit 8
afdelingen en 3 bijzondere organisatie-eenheden.
Deze
zorgen samen voor zaken als personeelsbeleid, communicatie, inkoop,
gebouwen en grondgebied, bestuursondersteuning,
integreitsbewustzijn, militaire muziek en toezicht op militaire
gezondheidszorg.
Deze functie valt
onder de afdeling Inkoop & Contractmanagement (I&C) van het
DOSCO. De afdeling I&C bestaat uit ruim 90 collega's die allen
een passie hebben voor het inkoop- en het contractmanagement
vak.
I&C koopt goederen en diensten in voor de
gehele Krijgsmacht, bijvoorbeeld op het gebied van facilitaire
zaken, (strategisch) transport, gezondheidszorg, inhuur van
medewerkers, opleidingen en personele diensten. We behandelen
relatief kleine inkoopbehoeften tot en met zeer grote en complexe
inkoopvraagstukken.
Tevens is I&C
verantwoordelijk voor het beheer, de implementatie, het inrichten,
het nakomen en het optimaal benutten van de contractuele afspraken
met leveranciers.
Op deze wijze
draagt I&C vanuit een ondersteunende rol bij aan een optimale
inzetbaarheid van de militaire
collega’s.
www.defensie.nl/organisatie/dosco
Voor meer informatie over deze vacature:
De heer M.P.
Akerboom
MP.Akerboom@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Nicolien
Eisenga, Adviseur Werving & Selectie
N.Eisenga@mindef.nl
06-53300157
Medische hulpgoederen voor Oekraïne, psychologische testen voor het Defensie personeel, dienstverlening zoals de huur van een Roll On Roll Off schip of militaire opleidingen: voorbeelden van complexe EU aanbestedingen waar jij mee aan de slag kan. Wil jij jouw bijdrage leveren? Lees dan snel verder.
Vrede en veiligheid zijn in deze tijd niet vanzelfsprekend. Meer dan 80.000 militairen, reservisten en burgers zetten zich dagelijks in om te beschermen wat ons dierbaar is. Om dat mogelijk te maken, is sterke en toekomstbestendige ondersteuning essentieel. Binnen het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) leveren de contracten die het resultaat zijn van EU aanbestedingen bij het uitvoeren van inkoopvraagstukken een belangrijke bijdrage aan de taakuitvoering van Defensie.
Wat
ga je doen?
Jijbent verantwoordelijk voor
het zelfstandig uitvoeren van complexe (Europese) aanbestedingen
bij DOSCO. DOSCO bestaat uit circa 43 verschillende
bedrijfsonderdelen variërend van beveiliging en catering tot
transport, vastgoed en gezondheidszorg. Al deze bedrijfsonderdelen
zijn ondersteunend aan de Krijgsmacht. Dit betekent voor jou een
diversiteit aan inkooponderwerpen variërend in complexiteit. De
complexiteit kan voortkomen uit de omvang van de organisatie, de
financiële impact, politieke gevoeligheid of de noodzaak tot
innovatieve oplossingen binnen een voortdurend veranderende
geopolitieke context.
Je maakt deel uit van het team
Europees Aanbesteden waarin je ongeveer 40 collega’s
hebt.
Jouw
inkoopdossiers lopen gemiddeld een jaar, soms veel langer en soms
beduidend korter. Je draagt integraal verantwoordelijkheid voor
jouw aanbestedingstraject. Dat betekent dat je zorgt
voor:
• de kwaliteit, juistheid en volledigheid van alle
aanbestedingsdocumenten;
• een doordachte en juridisch
houdbare aanbestedingsstrategie;
• het bewaken en
realiseren van de planning;
• naleving van wet- en
regelgeving en het geldende
inkoopbeleid.
Je werkt hierbij in een multidisciplinair aanbestedingsteam dat per project wordt samengesteld. In dit team zijn in ieder geval een assortiments- of categoriemanager, een contractmanager, een controller en een tweede EU aanbestedingsspecialist (als sparringpartner en achtervang) vertegenwoordigd. Afhankelijk van het onderwerp en de betrokken behoeftestellers kan de teamsamenstelling variëren. Omdat je aan meerdere dossiers tegelijkertijd werkt, werk je in meerdere aanbestedingsteams.
Naast
het uitvoeren van aanbestedingen vervul je een bredere,
strategische rol binnen de organisatie. Je:
• adviseert
gevraagd en ongevraagd diverse interne stakeholders over
inkoopvraagstukken;
• draagt actief bij aan de ambities
van het team Europees Aanbesteden, waaronder doelstellingen op het
gebied van maatschappelijk verantwoord inkopen;
• levert
een inhoudelijke bijdrage aan de (door)ontwikkeling van het team,
de afdeling en de gehele inkoopketen;
• adviseert het
plaatsvervangend hoofd Inkoop & Contractmanagement over
strategische inkoopkansen en -mogelijkheden, evenals over risico’s
voor de organisatie, onderbouwd met gedegen analyses.
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
Wie ben jij?
Jij
bent een ervaren en inhoudelijk sterke aanbestedingsspecialist die
complexe Europese aanbestedingen zelfstandig kan leiden en hierin
zowel strategisch als juridisch stevig onderlegd is. Je kan goed
omgaan met tegengestelde belangen en je gaat een discussie niet uit
de weg. Je bent gewend om eindverantwoordelijkheid te dragen,
beweegt je soepel binnen een bestuurlijke omgeving en weet
verschillende belangen zorgvuldig te verbinden. Coachen en
begeleiden van collega’s gaat jou goed af. Daarnaast zorg je dat
vakinhoudelijke kennis gedeeld
wordt.
Wat
neem je mee?
• Afgeronde hbo opleiding
aangevuld met een erkende inkoopopleiding, zoals Conducto Post-hbo
Inkoop & Aanbesteden, Nevi 2 Tactisch Publiek;
•
Minimaal 5 jaar recente ervaring met het voorbereiden en
zelfstandig uitvoeren van Europese aanbestedingen, waaronder
politiek gevoelige, omvangrijke, innovatieve of anderszins complexe
inkooptrajecten. Hierbij was je eindverantwoordelijk voor het
opstellen en verantwoorden van de aanbestedingsstukken en de
volledige aanbestedingsprocedure;
• Ervaring met diverse
aanbestedingsprocedures;
• Aantoonbare en actuele kennis
van het aanbestedingsrecht.
De stafafdeling van het Defensie Ondersteuningscommando
geeft gespecialiseerd advies en verleent ondersteunende diensten.
Hierdoor kunnen de divisies, bedrijven, dienstencentra en
instituten hun kernactiviteiten uit voeren. De staf van het
Defensie Ondersteuningscommando bestaat uit 8 afdelingen en 3
bijzondere organisatie-eenheden.
Deze zorgen samen voor
zaken als personeelsbeleid, communicatie, inkoop, gebouwen en
grondgebied, bestuursondersteuning, integreitsbewustzijn, militaire
muziek en toezicht op militaire
gezondheidszorg.
Deze functie valt
onder de afdeling Inkoop & Contractmanagement (I&C) van het
DOSCO. De afdeling I&C bestaat uit ruim 90 collega's die allen
een passie hebben voor het inkoop- en het contractmanagement
vak.
I&C koopt goederen en diensten in voor de gehele
Krijgsmacht, bijvoorbeeld op het gebied van facilitaire zaken,
(strategisch) transport, gezondheidszorg, inhuur van medewerkers,
opleidingen en personele diensten. We behandelen relatief kleine
inkoopbehoeften tot en met zeer grote en complexe
inkoopvraagstukken.
Tevens is I&C
verantwoordelijk voor het beheer, de implementatie, het inrichten,
het nakomen en het optimaal benutten van de contractuele afspraken
met leveranciers.
Op deze wijze draagt
I&C vanuit een ondersteunende rol bij aan een optimale
inzetbaarheid van de militaire
collega’s.
Defensie zet zich in voor de belangen,
welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in
binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de
internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in
vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de
toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken
ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en
veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel &
IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke
Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de
Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando
(DOSCO).
Defensie is een van de grootste
werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot
bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en
luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT
lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht
beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando
(DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan
10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht,
marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op
defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en
tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong
heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan
een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste
onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed
tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg,
achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per
dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn
om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap,
betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt dit
jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan
snel!
Na de sluitingsdatum van de vacature krijg je een reactie op jouw sollicitatie. Door vakanties kan dit even duren.
•
Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een
diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij
aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.”
Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die
bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie
zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de
doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in
het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te
reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk
drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze
termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene
verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn
is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar-
en/of beroepsprocedure wordt
gestart.
Deze vacature staat niet open voor acquisitie.
De Nederlandse nationaliteit is vereist. Lever alsjeblieft jouw cv en brief aan in het Nederlands.
Stel gerust je vraagVoor meer informatie over deze vacature:
De heer M.P.
Akerboom
MP.Akerboom@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Nicolien
Eisenga, Adviseur Werving &
Selectie
N.Eisenga@mindef.nl
06-53300157