Teamleider Warehouse

Ben jij een stevige peoplemanager die structuur brengt, mensen laat groeien en voldoening haalt uit een goed draaiend team? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou!

Voor een wereldwijd opererend familiebedrijf gespecialiseerd in de handel en levering van stalen buizen, fittingen, flenzen en afsluiters zijn wij op zoek naar een Teamleider Warehouse. In deze rol stuur jij dagelijks 10 tot 15 warehousemedewerkers aan en zorg je voor structuur, veiligheid en een prettige sfeer op de werkvloer. Je werkt bij een internationaal bedrijf met vestigingen in 23 landen, maar met een informele en familiaire cultuur waar mensen zich thuis voelen. Je werkzaamheden bestaan uit:

• Dagelijks aansturen en coachen van 10 tot 15 warehousemedewerkers;
• Stellen van prioriteiten en zorgen voor een efficiënte werkvoorbereiding;
• Voeren van performance- en ontwikkelgesprekken;
• Bewaken van veiligheidsvoorschriften en voorraadbetrouwbaarheid;
• Bijhouden van administratieve processen en rapporteren aan de Warehouse Manager;
• Mede vorm geven aan een toekomstig twee-ploegenmodel.

ls Teamleider Warehouse krijg je een rol met directe impact — op mensen, veiligheid én prestaties. Je hebt het mandaat om verbeteringen door te voeren en standaarden te borgen in een professionele omgeving die continu blijft verbeteren.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een salaris tussen € 3.500,- en € 4.500,- bruto per maand;
• Een 13e maand en minimaal 25 vakantiedagen;
• Werken in dagdienst met perspectief op een toekomstig twee-ploegenmodel;
• Ontwikkelmogelijkheden via trainingen en certificeringen;
• Uitzicht op een vaste aanstelling;
• Een informele en familiaire werksfeer binnen een internationaal bedrijf.

Jij bent een leider die duidelijk communiceert, consequent handelt en eigenaarschap creëert in zijn team. Je weet mensen te motiveren én aan te spreken wanneer dat nodig is.

Daarnaast vragen wij:

• Aantoonbare ervaring als teamleider, voorman of supervisor in een warehouse, logistieke of productieomgeving;
• Ervaring met het aansturen van 10 tot 15 medewerkers;
• Sterke coachingsvaardigheden en ervaring met onboarding en training-on-the-job;
• Kennis van voorraadbeheer en ERP-systemen (Microsoft Dynamics 365 Business Central is een pre);
• VCA of bereidheid dit te behalen;
• Ervaring met bovenloopkranen en hijsprocessen is een sterke pre;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal (basis Engels is een pre).

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega’s. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

• Certificaten behalen via VNOM
• Snelle uitbetaling
• Continuïteit en baanzekerheid