pWil jij als HR Consultant een sleutelrol spelen bij I-SEC, een wereldwijde leider in de beveiligingsindustrie met een cruciale rol in het waarborgen van veiligheid op internationale luchthavens? Wij zijn op zoek naar een energieke HR-professional met een hands-on mentaliteit om ons HR Consultant-team te versterken! /p p bJouw rol /b /ppWat houdt de functie in? /ppAls HR Consultant ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van de Business Partners, leidinggevenden en managers in de uitvoering van het HR-beleid, arbo wetgeving, arbeids-juridische casuïstiek en het bewaken van de inhoud, kwaliteit en voortgang van de HR-processen. Als HR Consultant treedt je op als heldere problem-solver en adviseer je actief over alle onderdelen van het HR-vakgebied, als: arbeidsvoorwaarden, performance management, (interne) recruitment, leidinggeven, employee relaties, wet- en regelgeving en leren ontwikkelen. Tot slot zorg je voor een goede door- en uitstroom van personeel zodat een kwalitatief en kwantitatief optimale personeelsbezetting aanwezig is. /ppTaken en verantwoordelijkheden: /ppAls HR Consultant binnen I-SEC ben je nauw betrokken bij de organisatie, werk je dicht bij de operatie en heb je oog voor zowel korte als lange termijn behoeften van verschillende afdelingen. Naast het adviseren over HR-processen, draag je actief bij aan een optimale samenwerking en veilige werkomgeving door: /pulliOndersteuning, begeleiding en advies aan leidinggevenden en teams over beleids- en arbeidsrechtelijke zaken; /liliActieve deelname aan overleg met verschillende teams en leidinggevenden; /liliAdvies over functionerings- en beoordelingsgesprekken, begeleiding van deze gesprekken en toezicht houden op de voortdurende ontwikkeling van werknemers; /liliOverleg met de HR Business Partner en/of Managers over het gehele HR-proces, waarbij je knelpunten signaleert en verbetervoorstellen doet; /liliBegeleiding van interne selectieprocedures, beoordeling van assessments en advisering over arbeidsvoorwaarden; /liliFungeren als eerste aanspreekpunt voor juridische HR-processen, zoals officiële waarschuwingen, ontslag op staande voet en schorsingen; /liliUitvoeren van administratieve taken voor het personeelsdossier, zoals het opstellen van gespreksverslagen en het melden aan de salarisadministratie; /li /ulpArbo- en ziekteverzuimbeleid /ppJe adviseert en ondersteunt de Casemanagers en leidinggevenden bij de uitvoering van het arbo- en ziekteverzuimbeleid, waarbij je onjuiste arbeidsomstandigheden signaleert. Daarnaast houd je toezicht op acties en voortgang in dossiers volgens de wet en CAO. /ppOverige (projectmatige) taken /pulliBegeleiding van opvolging van acties uit de Employee Engagement Survey; /liliOndersteuning van processen bij bijvoorbeeld; Overgang van Onderneming, herstructurering en succession planning; /liliDeelname aan centrale HR-projecten; /liliProjecten in samenwerking met andere afdelingen, denk hierbij aan procesverbeteringen, dienstverlening en beleid; /liliUp-to-date blijven van relevante wetgeving, CAO, HR-procedures en ontwikkelingen in het vakgebied; /liliZorgen voor duidelijke zichtbaarheid en bereikbaarheid binnen de organisatie als vraagbaak voor werknemers en leidinggevenden. /li /ulp bWie we zoeken /b /ppOpleiding en ervaring /pulliJe hebt een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur richting HRM; /liliMinimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR adviserende rol; /liliBekend met het Nederlandse arbeidsrecht, WvP, WOR; /liliKennis van AFAS is een pré; /liliUitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift. /li /ulpCompetenties /pulliEnthousiaste en energieke verbinder die anderen inspireert; /liliBesluitvaardig, daadkrachtig en oplossingsgericht; /liliGoed abstract denkvermogen en een echte doener die gedijt in een dynamische werkomgeving; /liliKritisch met oog voor details; /liliZowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken; /liliProactieve en professionele werkinstelling. /li /ulp bWat we bieden /b /pulliSalaris vanaf €3988,- tot €6077,- afhankelijk van ervaring; /liliDirect een jaarcontract met uitzicht op een vast contract; /lili24 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband (40 uur); /lili13 adv-dagen op basis van een fulltime dienstverband (40 uur); /liliDoorgroeimogelijkheden; /liliReiskostenvergoeding; /liliLaptop en telefoon; /liliPensioenregeling, eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld; /liliLeuke teamuitjes/activiteiten; /liliBonus van € 500 bij het aanbrengen van een nieuwe collega. /liliEen geweldig team met enthousiaste collega’s; /li /ulpbOver I-SEC /b /ppI-SEC is opgericht in 2005 en is gespecialiseerd in het wereldwijd leveren van geavanceerde beveiligingsdiensten. /ppSindsdien hebben we onze klanten vertrouwen en comfort gegeven. We bieden geavanceerde beveiligingsdiensten van topklasse voor omgevingen met een hoog risico en omstandigheden die vragen om extra aandacht met gastvrijheid. /ppDe I-SEC Group /ppWij zijn uw vertrouwde partner voor geavanceerde beveiligingsoplossingen van wereldklasse, op maat gemaakt voor omgevingen met een hoog risico en situaties die uitzonderlijke aandacht en zorg vereisen. Bij ons vind je veiligheid over de hele wereld. /pulliAirport Security /li /ulpWe zorgen voor de veiligheid en beveiliging van passagiers, hun bezittingen en iedereen die op de luchthaven werkt of er op bezoek is, zodat het een veilige plek is. /pulliAirline Security /li /ulpWe beveiligen vliegtuigen, passagiers, bemanning, catering, bagage en alles wat erin en eruit gaat, zodat de integriteit van het vliegtuig wordt gegarandeerd voor een veilige vlucht. /pulliCargo Security /li /ulpWij zijn uw partner in de praktische en tijdige toeleveringsketen van vrachtbedrijven en zorgen ervoor dat uw pakketten, objecten en goederen veilig zijn en veilig op hun bestemming aankomen. /pulliGeneral (High Risk) Security /li /ulpWe beveiligen uw locaties met een hoog risico en zorgen ervoor dat alleen geautoriseerd personeel en materiaal binnenkomt, terwijl we een gastvrije en professionele omgeving behouden. We houden je site veilig en beveiligd met een glimlach. /ppWe zorgen voor veiligheid, vertrouwen en een gevoel van comfort. Ons werk wordt door miljoenen mensen gevoeld, zelfs als ze ons nooit zien. Onze dagelijkse toewijding is aan jou, /ppWaar we voor staan /ppJouw veiligheid is onze prioriteit en zo pakken we het aan. /ppVisie /ppToonaangevend in de beveiligingsbranche door nieuwe normen te stellen voor veiligheidspraktijken en te zorgen voor de soepelste beveiligingservaring in de branche. /ppMissie /ppWe maken de wereld veiliger. /ppStrategische ambitie /ppDe huidige posities in marktsegmenten laten groeien en de beveiligingsindustrie leiden door innovatie, technologie en het leveren van diensten op maat. /ppbWork helpt je verder /b /ppI-SEC werkt samen met Work. Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. Work kan je helpen bij de introductie bij I-SEC, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière. /ppbVacature-informatie /b /pulliDienstverband: Fulltime /liliErvaringsniveau: Senior /liliSalaris: €3988 - €6077 /li /ul