Plaats

Utrecht
Nederland
Nederland

Contract

Vooltijds, Onbepaalde duur

Datum gepubliceerd

2026-09-06

Online tot

2026-11-05
EUR 20.00 HOUR

Report this listing

Traineeship Wmo Consulent

Talent&Pro
Nederland Utrecht
15 uur geleden

h2Wij /h2ul listrongEen vast contract /strongmet eenmaandsalaris vanstrong € 2.709,40 /strongo.b.v. 36 uur incl. IKB.Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling. /li liHeb jij een opdracht van strong40 uur /strong? Dan ontvang jij strong125% /strong over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van strong€ 3.018,60,- /strong inclusief het IKB. /li listrong12,33% /strong Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan strong8,33% /strong vakantiegeld en strong4% /strong voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. strongBonus /strong: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij. /li listrongLeaseauto /strong met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage. /li listrongEen Development Manager: /strong jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen strongExpertiseboog. /strong /li listrongOnbeperkt budget /strong voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. /li liDe mogelijkheid om mee te doen aanstrong de leukste activiteiten /strongzoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival. /li /ul h2Wat kan je verwachten? /h2pHet traineeship WMO Consulent binnen het sociaal domein bestaat uit een aantal vaste onderdelen: /p ul listrongIedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij TalentPro op bijvoorbeeld vrijdag 11 september, 18 september of 2 oktober. /strong /li liWerkervaring opdoen, vaardigheden ontwikkelen, oriënteren en specialiseren bij verschillende gemeentes, schuldhulpverleners, centrale overheden én organisaties in de financiële dienstverlening. /li liOngelimiteerd opleidingsbudget, zodat jij naast een aantal vaste onderdelen, zelf de regie hebt over je eigen ontwikkeling. /li /ul h3Ontwikkelen binnen TalentPro en het Sociaal Domein /h3 pGemeenten in Nederland ondersteunen mensen met een beperking of ziekte en ouderen die thuis wonen. Het doel is dat deze mensen zo lang mogelijk zelfstandig thuis kunnen blijven wonen en mee kunnen doen aan de maatschappij. Deze ondersteuning is geregeld in de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo). /p pAls Consultant kom je verschillende werkzaamheden tegen waarbij jij je focust op de ontwikkeling van je competenties en professionaliteit. Je houdt je bezig met: /p ul liDe ontwikkeling van je communicatieve skills /li liOntwikkeling van andere competenties /li liHet volgen van inhoudelijke opleidingen /li liHet leren maken van een succes van elke tijdelijke opdracht die je uitvoert /li /ul pBinnen het traineeship ontwikkel je je competenties door inhoudelijke opleidingen, vaardigheidstrainingen en ontwikkelgesprekken. Je gaat snel aan de slag bij opdrachtgevers zoals financiële dienstverleners, zorgverzekeraars, zorgkantoren of gemeenten. /p pBij TalentPro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher, jouw eigen Development Manager als persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches via onze Expertiseboog. /p ul listrongMedewerker Claims WIA: /strongJe beoordeelt aanspraken op uitkeringen voor langdurig arbeidsongeschikten en geeft uitleg aan werknemers en werkgevers over rechten en plichten. Je legt een basis in werknemersverzekeringen voor later werk in het gemeentelijk domein. /li listrongKlantadviseur Acceptatie Zorg: /strong Als aanspreekpunt voor een zorgverzekeraar help je klanten met vragen over zorgverzekering, dekking en zorgverleners. Je leert communiceren met alle lagen uit de samenleving en bouwt kennis op over de zorgbehoefte in Nederland voor je rol als Wmo-consulent. /li /ul h3Groeien door opleiding, ervaring en coaching /h3 pTijdens de talentfase ga je aan de slag met het opdoen van vakinhoudelijke kennis en professionele vaardigheden. Je legt de basis binnen zorgkantoren, (zorg)verzekeraars en/of pensioenfondsen en leert meer over de wet- en regelgeving binnen het sociaal domein. De kennis, ervaring en skills die je ontwikkelt neem je mee naar jouw verschillende opdrachten waar jij het verschil kan maken en om uit te groeien tot een volwaardige Wmo Consulent. Zo sta je midden in de maatschappij en ondersteun je door middel van thuiszorg veel inwoners zodat zij zelfstandig kunnen blijven wonen. /p pGedurende verschillende opdrachten binnen bijvoorbeeld de financiële dienstverlening, zorgkantoren en gemeenten heb je waardevolle ervaring opgedaan. Jouw rugzak heb jij in de Talentfase met praktijkkennis, relevante certificaten en professionele vaardigheden gevuld, dit neem je mee naar de volgende stap in je carrière. Je specialiseert je in de profase verder binnen het sociaal domein en groeit toe naar een rol als volwaardig professional – bijvoorbeeld als Wmo Consulent, afhankelijk van jouw ontwikkeling en ambities. Een opdracht in de Profase kan er als volgt uitzien: /p ul listrongAllround Wmo Consulent: /strongje bent verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met de Wet Maatschappelijke Ondersteuning. Je gaat zelfstandig aanvragen van inwoners in behandeling nemen en gaat ook met deze inwoners in gesprek om te kijken hoe zelfredzaam zijn nog zijn. Dit doe je bij de inwoner thuis via een keukentafelgesprek. Hiernaast heb je ook contact met zorgaanbieders om ze gevraagde thuiszorg zo efficiënt mogelijk in te zetten. /li listrongCasusbehandelaar zorgkantoor /strong: Als Casebehandelaar werk je samen met collega's aan complexe klantvragen binnen de Wet langdurige zorg (Wlz), specifiek gericht op Zorg in Natura. Je overtuigt verschillende stakeholders, bedenkt creatieve oplossingen voor unieke casussen zonder standaardkader, en stelt passende zorgtrajecten vast. Empathie, creativiteit binnen de Wlz-regels, samenwerking en initiatief nemen om processen te verbeteren zijn essentieel. /li /ul h2Jij /h2ul liEen starter met 0-3 jaar werkervaring en in het bezit van een hbo- of wo-diploma. /li liBeschikbaar voor 36-40 uur per week. /li liSterke beheersing van de Nederlands taal (C1). /li liReisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij. /li liEnthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers. /li liAnalytisch sterk en een verantwoordelijkheidsgevoel voor het coördineren van complexe zorgvraagstukken. /li liAffiniteit met de zorg en gemotiveerd om op lange termijn te ontwikkelen binnen dit domein. /li /ul h2Solliciteer /h2pSolliciteer je bij TalentPro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Eline van Laar via +31 . /p

Solliciteren

Traineeship Wmo Consulent

Plaats

Contract

Datum gepubliceerd

Online tot

Traineeship Wmo Consulent

Meer banen van je zoekopdracht

Monteur Junior/Senior

Geneesmiddelenonderzoek AC3582-0006-GRQ-C (Vergoeding tot €4.449,-)

Persoonlijk begeleider

Timmerman dagelijks onderhoud

Buschauffeur in opleiding

Commercieel verkoopadviseur showroom

ZZP Timmerman

Docent Economie

Verzorgende 3 IG via in Gelderland, Gelderland-Midden, Bennekom • o.a. Ernstige meervoudige beperkingen (EMB)

Verzorgende 3 IG via in Zuid-Holland, Haaglanden, 's-Gravenhage • o.a. Niet aangeboren hersenletsel (NAH)

Nieuwbouw Timmerman regio Tiel

Koerier

Parttime Bezorger