Begeleid toonaangevende woning- en utiliteitsbouwprojecten van Ballast Nedam West en Heddes Bouw & Ontwikkeling met praktisch en strategisch juridisch advies.
Wat ga je doen Als Bedrijfsjurist Bouwrecht ben je betrokken bij de juridische begeleiding van onze woning- en utiliteitsbouwprojecten, met name voor de business units Ballast Nedam West (Capelle aan den IJssel) en Heddes Bouw & Ontwikkeling (Hoorn). In de tenderfase beoordeel je contracten, toets je deze aan ons beleid, signaleer je risico’s en adviseer je over de wijze waarop deze worden meegenomen in de aanbieding.
Je adviseert de inkooporganisatie, stelt projectcontracten op en beoordeelt contracten. Je analyseert juridische vraagstukken, draagt pragmatische oplossingen aan en houdt daarbij altijd oog voor de voortgang van het project.
Ook na oplevering blijf je betrokken en verzorg je de juridische nazorg, waarbij je projectteams adviseert wanneer juridische vraagstukken zich voordoen.
Daarnaast maak je deel uit van het Legal-team van Ballast Nedam Construction, bestaande uit acht juristen. Binnen dit team vind je ervaren sparringpartners en deel je kennis en expertise. Incidenteel kan het voorkomen dat je ook andere business units ondersteunt met juridisch advies. Deze functie is in te kleden voor 32 tot 40 uur in de week waarbij de verdeling zo’n 70% bij Ballast Nedam West is en 30% bij Heddes Bouw & Ontwikkeling.
Je beschikt over een afgeronde opleiding Civiel Bouwrecht, aangevuld met 5 tot 7 jaar ervaring als Bedrijfsjurist binnen een bouwbedrijf, dan wel als advocaat met ervaring in het adviseren van bouwbedrijven;
Daarnaast ben je pragmatisch en probleemoplossend, ben je analytisch sterk en beschik je over enig commercieel inzicht;
Je spreekt en/schrijft vloeiend Nederlands en Engels, kennis van andere vreemde talen is in onze internationale ervaring mooi meegenomen.
Een sterk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid;
~ Wil je meer weten over deze vacature, het team en/of de afdeling? Aan kandidaten die ongevraagd worden voorgesteld, kunnen geen rechten worden ontleend.
Neem dan snel contact met ons op! We nodigen je graag uit voor een kop koffie (of thee) om dit verder te bespreken.