Als Senior medewerker Planning & Instroom ben je de rechterhand en inhoudelijke sparringpartner van het Hoofd Planning & Instroom. De takenpakketten zijn grotendeels gespiegeld en samen werken jullie aan de opleidingsplanning, instroom en capaciteitsafstemming van de NLBEOPS. Het Hoofd Planning & Instroom draagt de eindverantwoordelijkheid en personele aansturing. Binnen de gedelegeerde kaders werk jij zelfstandig aan de voorbereiding, analyse, coördinatie en bewaking van het planning- en instroomproces.
Je vertaalt de opleidingsopdracht naar een uitvoerbare onderwijsjaarkalender, bewaakt de aansluiting tussen opleidingsbehoefte, instroom, detailroosters, personele capaciteit, trainers, middelen en beschikbare opleidingscapaciteit. Je analyseert plannings- en capaciteitsvraagstukken, signaleert tijdig knelpunten en werkt scenario’s, oplossingsrichtingen en besluitvormingsadviezen uit.
Binnen NLBEOPS en OKM onderhoud je contact met vakscholen, stafbureaus, opdrachtgever, klant en andere betrokken stakeholders. Je zorgt ervoor dat complexe vraagstukken en opleidingsketens integraal worden benaderd en dat belangen, capaciteit en uitvoerbaarheid zorgvuldig worden gewogen.
Ervaringseisen:
- Ervaring met het plannen, coördineren of bewaken van complexe programma’s, opleidingen of capaciteitsvraagstukken;
- Ervaring met het afstemmen met meerdere interne en externe stakeholders.
Gewenst:
- Ervaring in het operationele domein;
- Kennis van de OKM-scholenorganisatie en/of de NLBEOPS;
- Affiniteit met onderwijsplanning, instroom, opleidingsketens en capaciteitsmanagement;
- Ervaring met plannings- en roostersystemen of de bereidheid dit snel eigen te maken;
- Vaardigheid in het analyseren van informatie en het voorbereiden van adviezen of besluitvorming.
De Koninklijke Marine hecht sterk
aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor
tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel
Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto
jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou
passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf
samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van
je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun
je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan
fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of
laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren
per week te verkorten.
Wij vinden het ook
belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt
combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald
ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid
dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis
gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een
pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding
woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor
een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel
Nederland.
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de
belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks
actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt
de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in
vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend
mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie
bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de
Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de
Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke
Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van
Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De
operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de
Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op
werkmaatschappijen.
Ministerie van Defensie
De Koninklijke Marine zet zich in voor vrede en veiligheid op en vanuit zee. In Nederland en in het buitenland. Eenheden van de vloot en mariniers zorgen samen met NAVO-bondgenoten voor afschrikking. En als het moet vechten zij om te winnen. Ook helpt de marine bij rampen en crisisbeheersingsoperaties.
www.defensie.nl
Voor meer informatie over deze vacature:
P&O
Advies
WerkenbijDPenO@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
P&O
Advies
WerkenbijDPenO@mindef.nl
Als Senior medewerker Planning & Instroom ben je de rechterhand en inhoudelijke sparringpartner van het Hoofd Planning & Instroom. De takenpakketten zijn grotendeels gespiegeld en samen werken jullie aan de opleidingsplanning, instroom en capaciteitsafstemming van de NLBEOPS. Het Hoofd Planning & Instroom draagt de eindverantwoordelijkheid en personele aansturing. Binnen de gedelegeerde kaders werk jij zelfstandig aan de voorbereiding, analyse, coördinatie en bewaking van het planning- en instroomproces.
Je vertaalt de opleidingsopdracht naar een uitvoerbare onderwijsjaarkalender, bewaakt de aansluiting tussen opleidingsbehoefte, instroom, detailroosters, personele capaciteit, trainers, middelen en beschikbare opleidingscapaciteit. Je analyseert plannings- en capaciteitsvraagstukken, signaleert tijdig knelpunten en werkt scenario’s, oplossingsrichtingen en besluitvormingsadviezen uit.
Binnen NLBEOPS en OKM onderhoud je contact met vakscholen, stafbureaus, opdrachtgever, klant en andere betrokken stakeholders. Je zorgt ervoor dat complexe vraagstukken en opleidingsketens integraal worden benaderd en dat belangen, capaciteit en uitvoerbaarheid zorgvuldig worden gewogen.
Dit krijg je SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 09 - Burgerschaal IBBAD 09SalarisomschrijvingMaandsalaris€4.087,00 - €5.878,00DienstverbandTijdelijke aanstellingContractduur3 jaarMaximaal aantal uren per week38 Dit bieden we nog meer
De Koninklijke Marine hecht sterk
aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor
tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel
Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto
jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou
passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf
samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van
je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun
je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan
fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of
laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren
per week te verkorten.
Wij vinden het ook
belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt
combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald
ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid
dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis
gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een
pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding
woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor
een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel
Nederland.
Ervaringseisen:
- Ervaring met het plannen, coördineren of bewaken van complexe programma’s, opleidingen of capaciteitsvraagstukken;
- Ervaring met het afstemmen met meerdere interne en externe stakeholders.
Gewenst:
- Ervaring in het operationele domein;
- Kennis van de OKM-scholenorganisatie en/of de NLBEOPS;
- Affiniteit met onderwijsplanning, instroom, opleidingsketens en capaciteitsmanagement;
- Ervaring met plannings- en roostersystemen of de bereidheid dit snel eigen te maken;
- Vaardigheid in het analyseren van informatie en het voorbereiden van adviezen of besluitvorming.
Hier kom je te werkenDe Koninklijke Marine zet zich in voor vrede en veiligheid op en vanuit zee. In Nederland en in het buitenland. Eenheden van de vloot en mariniers zorgen samen met NAVO-bondgenoten voor afschrikking. En als het moet vechten zij om te winnen. Ook helpt de marine bij rampen en crisisbeheersingsoperaties.
Defensie zet zich in
voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn
dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet
versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen
zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de
toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken
ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en
veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel &
IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke
Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de
Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando
(DOSCO).
Defensie is een van de grootste
werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot
bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en
luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT
lijken op werkmaatschappijen.
Voor meer informatie over deze vacature:
P&O
Advies
WerkenbijDPenO@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
P&O
Advies
WerkenbijDPenO@mindef.nl