Informatiemanager ict

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Je bent als Informatiemanager voor ons dé trekker op een aandachtsgebied van BOO IT die op het snijvlak van de business en IT meewerkt aan geavanceerde oplossingen.

Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.

Samen met beleidsmakers, operationele commando’s en IT specialisten breng jij de IT behoeftes in kaart en vertaalt deze naar uitvoerbare opdrachten. Uitgezet in de tijd geven deze inhoud aan de roadmaps van BOO. De roadmap van jouw aandachtsgebied draag jij uit naar zowel gebruikers en bestuurders als IT specialisten. Daarbij komen onderwerpen aan bod als Applicatie Portfolio Management, Applicatie Lifecycle Management, Applicatie Hosting, Enterprise Content Management en Applicatie Rationalisatie. Deze onderwerpen spelen zowel in de statische kantooromgeving als in de operationele en expeditionaire omgeving van Defensie.
Kortom, je bent als Informatiemanager voor ons dé trekker op een aandachtsgebied van BOO die op het snijvlak van de business en IT meewerkt aan geavanceerde oplossingen. 

Als informatiemanager Besturen en Stuurinformatie werk je aan het versterken van sturingskracht binnen defensie door de inzet van dashboarding. Je helpt defensieonderdelen om hun strategisch/tactisch en operationele vraagstukken te vertalen naar bruikbare dashboards, waarmee je Defensie helpt werken aan een moderne en data gedreven bedrijfsvoering.

Jouw primaire werkzaamheden:

• Inventariseren en analyseren van sturingsvragen binnen domeinen zoals Missie Gereedheid, Personele Gereedheid, Materiele Gereedheid, Financiën, Inkoop, Veiligheid of Logistiek.
• Begeleiden van sessies met proceseigenaren, controllers en lijnmanagement om KPI’s en stuurinformatie scherp te krijgen.
• Opstellen van functionele ontwerpen voor dashboards.

Functie-eisen

Een leuke collega die ons team wil versterken. Die past binnen het team, goed kan samenwerken en bekend is met het Agile gedachtegoed. Een informatiemanager IT met overtuigingskracht en sterke analytische vaardigheden. Iemand die complexe vraagstukken weet te vertalen naar concrete IT-oplossingen.

Opleidingseisen: Je hebt minimaal en HBO diploma of HBO werk- en denkniveau aantoonbaar via assessmet, welke bij voorkeur relevant is voor het werkveld/kennisgebied.

Ervaringseisen:

• Je hebt aantoonbaar werkervaring in het vakgebied van informatie voorziening; 
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Met jouw sociale- en adviesvaardigheden heb je een aantoonbare trackrecord waarbij jij als verbinder op tactisch/strategisch niveau de business en IT bij elkaar weet te brengen, complexe zaken eenvoudig in beeld brengt, structuur aanbrengt en veranderingen teweeg kunt brengen;
• Je bent in staat bijeenkomsten met betrokken beleidsmakers, gebruikers en IT specialisten te leiden en te sturen;
• Je weet opdrachtgeverschap aan IT projecten en Werken Onder Architectuur te formuleren en beleidsadviezen uit te dragen;
• Je hebt gedegen ervaring in het opstellen van Project Start documenten / Projectbrieven / Projectvoorstellen.

Ervaringswensen (kan ook on the job geleerd worden):

• Je hebt kennis en ervaring opeen van de vakgebieden:
• Business IT & Management, Business IT & Architectuur, Technische of Bedrijfskundige Informatica, Bedrijfskunde of Bestuurskunde;
• Jouw eerdere werkzaamheden hebben bij voorkeur aantoonbaar raakvlakken met de werkzaamheden van een Business Architect e/o een Business Analist e/o een Business Informatie Manager.

Competenties:

• Analyseren;
• Beïnvloeden;
• Communicatie;
• Flexibel;
• Initiatief;
• Netwerken;
• Plannen en Organiseren;
• Samenwerken.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

• Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
• Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
• Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Bijzonderheden

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
• Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.

 #LI-Hybrid

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Organisatie-URL

www.defensie.nl/organisatie/commit

Afdelingsnaam

Commando Materieel en IT

Afdelingsomschrijving

Jouw standaard werklocatie is op de Kromhoutkazerne in Utrecht. Collega’s werken op verschillende locaties, waardoor reizen mogelijk een onderdeel uitmaakt van jouw functie.

Binnen het Joint Informatievoorzieningscommando (JIVC) bestaat de afdeling Besturen & Overige Ondersteuning IT (BOO IT) en deze is samen met de andere afdelingen functionele en operationele IT dé defensieleverancier van complete systemen, applicaties, trainers en simulatoren voor de krijgsmacht in het betreffende domein. De afdeling draagt op basis van diepgaande kennis van bedrijfsvoering gebruikers- en instandhoudingsprocessen bij aan de vertaling van eisen en wensen naar concrete specificaties, hetzij t.b.v. een eigen software-ontwikkeltraject dan wel t.b.v. een extern aan te besteden ontwikkelopdracht. De afdeling is daarnaast verantwoordelijk voor het in stand houden van het applicatielandschap van de aandachtsgebieden van BOO IT.

De aandachtsgebieden van de afdeling BOO IT zijn:

• Besturen en stuurinformatie;
• Beveiliging;
• Veiligheid;
• Facilitair;
• Milieu en ruimtelijke ordening;
• Vastgoed;
• Documentaire informatievoorziening;
• Communicatie;
• GEO/GIS;
• Generieke services.

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/COMMIT

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Fiona Douma, IT Manager
FH.Douma@mindef.nl
06 20074258

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Ivo Saft, Recruitment Adviseur HR
I.Saft@mindef.nl@mindef.nl