1. Managementadvies, begeleiding en
ondersteuning van lijnmanagement en -medewerkers bij implementatie
en uitvoering
geeft advies over en ondersteuning van
ontwikkelings- en veranderingsprocessen;
geeft advies
over toepassing, implementatie en uitvoering
bedrijfsvoeringproducten, -beleid en -processen;
het
opstellen van of bijdrage aan implementatieplannen en begeleiding
implementatie- en uitvoeringsprocessen en bijbehorende
besluitvorming;
het inschakelen van interne (of externe)
deskundigheid, het bewaken van de voortgang en kwaliteit van de
dienstverlening.
2.
Voorbereiding, ontwikkeling en implementatie van producten,
diensten, beleid en processen
het ontwikkelen van
bedrijfsvoeringproducten, -diensten, -beleid en -processen, het
opstellen van plannen opgesteld o.b.v. analyse, verrichten en/of
beoordelen van onderzoek en rapportages;
het afstemmen
van de ontwikkelde bedrijfsvoeringproducten, -diensten, -beleid en
-processen op processen van andere aandachtsgebieden en
beleidsterreinen;
het ondersteunen van de besluitvorming
voor ontwikkeling en implementatie van bedrijfsvoeringproducten,
-beleid en
-processen;
3. Evaluatie
en monitoring
het voorbereiden en uitvoeren van de
evaluatie naar de effectiviteit van bedrijfsvoeringproducten,
-diensten, -beleid en -processen;
het leveren van
bijdragen aan evaluatie van ontwikkelings- en
veranderingsprocessen;
het monitoren van
bedrijfsvoeringprocessen (implementatie en uitvoering);
het uitvoeren van beheer en bijstelling producten en diensten
en aanpassing
processen.
4. Klanten,
relaties en netwerken (zowel intern als extern)
het
bouwen, onderhouden en gebruiken van klant- en
relatienetwerken;
het maken van afspraken en
onderhandelen met klanten over dienstverlening en opdracht;
het opstellen van plannen en (management)rapportages over het
klantennetwerk.
5.
Projecten
het deelnemen aan en managen van
(deel)projecten (voorbereiding, begeleiding en uitvoering);
het deelnemen aan en managen van (inter)departementale
projecten.
WO-werk en denkniveau
Afgeronde wo-masteropleiding, bij voorkeur in maritieme
studies, nautische wetenschappen, bedrijfskunde, bestuurskunde,
technische bestuurskunde, rechten, internationale betrekkingen,
veiligheidsstudies, politicologie of een vergelijkbare
richting.
Aanvullende opleiding in strategisch
management, leiderschap, project- of programmamanagement is een
pré.
Ervaring
Minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een complexe
organisatie.
Ervaring in een leidinggevende
functie.
Ervaring met strategische advisering,
organisatieontwikkeling en complexe besluitvorming.
Ervaring binnen een maritieme, defensie-, veiligheids-,
overheids- of internationale omgeving is een pré.
Defensiestaf kennis, vaardigheden & ervaring Een
staffunctie bij een OPCO vervuld is een pre;
Kennis van
het BPB proces, het opstellen van bijbehorende producten en
begroting is een pre;
Ervaring in het operationele
werkveld van defensie is een
pre;
Competenties
Strategisch en analytisch sterk.
Proactief en
initiatiefrijk.
Verbindend en
organisatiesensitief.
Besluitvaardig en
resultaatgericht.
Sterke communicatieve en
leiderschapsvaardigheden.
Organisatiegericht;
Analyseren; Beïnvloeden; Netwerken; Omgevingsgericht; Plannen en
organiseren;
Creatief.
Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.
Ministerie van Defensie
Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.
Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.
Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.
Bestuursstaf
Directie Aansturing Operationele
Gereedheid (DAOG)
Als onderdeel van DAOG vertaal je het
beleid van de Bestuursstaf naar concrete opdrachten en zorg je voor
een slimme toewijzing van middelen aan de diverse
Defensie‑onderdelen (Do’n) maar het Commando Zeestrijdkrachten in
het bijzonder en de Bestuursstaf zelf. DAOG is daarmee de motor die
de militaire capaciteit gereedstelt en
ondersteunt.
De Afdeling Operationele Gereedheid (OG)– ondergebracht bij DAOG – draagt zorg voor het “wat” van de gereedheid: het opstellen van gereedstellingsopdrachten in de “Aanwijzing Gereedstelling Defensie (AGDEF)”, rekening houdend met nationale en (inter)nationale ontwikkelingen. De Do’n zelf bepalen vervolgens het *hoe* van de uitvoering. Iedere zes maanden worden de opdrachten beoordeeld aan de hand van Management‑rapportages en het “Digitale Dashboard OG (DDOG)”, waarna de Defensiestaf wordt geïnformeerd over de actuele en geprognotiseerde status van de operationele gereedheid.Binnen OG werken de volgende teams, die samen het volledige spectrum van gereedheidsbeheer vormen: Team CLAS, Team CZSK, Team CRLS, Team KMAR, Team DOSCO, Team COMMIT, Team GEO, Team Gereedstelling & Commitments, Team NAVO, Team Cyber, Team Beveiliging en Team Civiel‑Militaire Samenwerking.
Jouw rol:
Integrale Planner Exploitatie CZSK
In de functie
“Integrale Planner Exploitatie CZSK” ben jij de verbindingsschakel
tussen beleidsmakers, de Defensiestaf en de operationele eenheden.
Je analyseert capaciteitsbehoeften, stelt gereedstellingsopdrachten
op, volgt de voortgang via DDOG en adviseert de CDS. Met jouw
inzichten krijgt de Defensiestaf helder zicht op de huidige en
toekomstige staat van de gereedheid, waardoor snelle en onderbouwde
besluiten mogelijk
zijn.
Teamomgeving
Als integrale planner word je ondergebracht bij team Commando
Zeestrijdkrachten. Ervaring met de Koninklijke Marine en een goed
begrip van het maritieme domein – van kust‑ en zeeverdediging tot
gezamenlijke operaties op zee – zijn een duidelijke pré. Een sterk
netwerk binnen de nautische wereld, zowel binnen de marine als bij
civiele partners (havens, logistieke bedrijven,
onderzoeksinstellingen), stelt je in staat om beleidsvoornemens
snel om te zetten in concrete, haalbare plannen en de operationele
gereedheid van onze zeestrijdkrachten verder te
versterken.
Wat krijg
je?
- Maatschappelijke impact: jouw werk draagt direct
bij aan de veiligheid van Nederland en haar bondgenoten.
- Dynamische werkomgeving: samenwerking met teams als Cyber,
NAVO en Civiel‑Militaire Samenwerking.
-
Doorgroeimogelijkheden: specialistische defensiecursussen,
internationale uitwisselingen en een inzicht in de
Defensiestaf.
- Stabiele arbeidsvoorwaarden:
aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en ruimte voor
thuiswerken.
Ben jij een analytisch talent met een passie voor veiligheid en een scherp gevoel voor samenwerking? Dan is dit jouw kans om mee te bouwen aan een veilig Nederland. Solliciteer nu en zet jouw kennis in voor de operationele gereedheid van onze strijdkrachten.
www.defensie.nl/organisatie/bestuursstaf
Voor meer informatie over deze vacature:
Werving en
selectie
sollicitatiekd@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en
selectie
sollicitatiekd@mindef.nl
1. Managementadvies,
begeleiding en ondersteuning van lijnmanagement en -medewerkers bij
implementatie en uitvoering
geeft advies over en
ondersteuning van ontwikkelings- en
veranderingsprocessen;
geeft advies over toepassing,
implementatie en uitvoering bedrijfsvoeringproducten, -beleid en
-processen;
het opstellen van of bijdrage aan
implementatieplannen en begeleiding implementatie- en
uitvoeringsprocessen en bijbehorende besluitvorming;
het
inschakelen van interne (of externe) deskundigheid, het bewaken van
de voortgang en kwaliteit van de
dienstverlening.
2.
Voorbereiding, ontwikkeling en implementatie van producten,
diensten, beleid en processen
het ontwikkelen van
bedrijfsvoeringproducten, -diensten, -beleid en -processen, het
opstellen van plannen opgesteld o.b.v. analyse, verrichten en/of
beoordelen van onderzoek en rapportages;
het afstemmen van
de ontwikkelde bedrijfsvoeringproducten, -diensten, -beleid en
-processen op processen van andere aandachtsgebieden en
beleidsterreinen;
het ondersteunen van de besluitvorming
voor ontwikkeling en implementatie van bedrijfsvoeringproducten,
-beleid en
-processen;
3. Evaluatie
en monitoring
het voorbereiden en uitvoeren van de
evaluatie naar de effectiviteit van bedrijfsvoeringproducten,
-diensten, -beleid en -processen;
het leveren van
bijdragen aan evaluatie van ontwikkelings- en
veranderingsprocessen;
het monitoren van
bedrijfsvoeringprocessen (implementatie en
uitvoering);
het uitvoeren van beheer en bijstelling
producten en diensten en aanpassing
processen.
4. Klanten,
relaties en netwerken (zowel intern als extern)
het
bouwen, onderhouden en gebruiken van klant- en
relatienetwerken;
het maken van afspraken en onderhandelen
met klanten over dienstverlening en opdracht;
het
opstellen van plannen en (management)rapportages over het
klantennetwerk.
5.
Projecten
het deelnemen aan en managen van (deel)projecten
(voorbereiding, begeleiding en uitvoering);
het deelnemen
aan en managen van (inter)departementale projecten.
Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.
Dit vragen wijWO-werk en denkniveau
Afgeronde
wo-masteropleiding, bij voorkeur in maritieme studies, nautische
wetenschappen, bedrijfskunde, bestuurskunde, technische
bestuurskunde, rechten, internationale betrekkingen,
veiligheidsstudies, politicologie of een vergelijkbare
richting.
Aanvullende opleiding in strategisch management,
leiderschap, project- of programmamanagement is een
pré.
Ervaring
Minimaal
10 jaar relevante werkervaring in een complexe
organisatie.
Ervaring in een leidinggevende
functie.
Ervaring met strategische advisering,
organisatieontwikkeling en complexe
besluitvorming.
Ervaring binnen een maritieme, defensie-,
veiligheids-, overheids- of internationale omgeving is een
pré.
Defensiestaf kennis, vaardigheden & ervaring Een
staffunctie bij een OPCO vervuld is een pre;
Kennis van
het BPB proces, het opstellen van bijbehorende producten en
begroting is een pre;
Ervaring in het operationele
werkveld van defensie is een
pre;
Competenties
Strategisch
en analytisch sterk.
Proactief en
initiatiefrijk.
Verbindend en
organisatiesensitief.
Besluitvaardig en
resultaatgericht.
Sterke communicatieve en
leiderschapsvaardigheden.
Organisatiegericht; Analyseren;
Beïnvloeden; Netwerken; Omgevingsgericht; Plannen en organiseren;
Creatief.
Directie
Aansturing Operationele Gereedheid (DAOG)
Als onderdeel
van DAOG vertaal je het beleid van de Bestuursstaf naar concrete
opdrachten en zorg je voor een slimme toewijzing van middelen aan
de diverse Defensie‑onderdelen (Do’n) maar het Commando
Zeestrijdkrachten in het bijzonder en de Bestuursstaf zelf. DAOG is
daarmee de motor die de militaire capaciteit gereedstelt en
ondersteunt.
De Afdeling Operationele Gereedheid (OG)– ondergebracht bij DAOG – draagt zorg voor het “wat” van de gereedheid: het opstellen van gereedstellingsopdrachten in de “Aanwijzing Gereedstelling Defensie (AGDEF)”, rekening houdend met nationale en (inter)nationale ontwikkelingen. De Do’n zelf bepalen vervolgens het *hoe* van de uitvoering. Iedere zes maanden worden de opdrachten beoordeeld aan de hand van Management‑rapportages en het “Digitale Dashboard OG (DDOG)”, waarna de Defensiestaf wordt geïnformeerd over de actuele en geprognotiseerde status van de operationele gereedheid.Binnen OG werken de volgende teams, die samen het volledige spectrum van gereedheidsbeheer vormen: Team CLAS, Team CZSK, Team CRLS, Team KMAR, Team DOSCO, Team COMMIT, Team GEO, Team Gereedstelling & Commitments, Team NAVO, Team Cyber, Team Beveiliging en Team Civiel‑Militaire Samenwerking.
Jouw rol:
Integrale Planner Exploitatie CZSK
In de functie
“Integrale Planner Exploitatie CZSK” ben jij de verbindingsschakel
tussen beleidsmakers, de Defensiestaf en de operationele eenheden.
Je analyseert capaciteitsbehoeften, stelt gereedstellingsopdrachten
op, volgt de voortgang via DDOG en adviseert de CDS. Met jouw
inzichten krijgt de Defensiestaf helder zicht op de huidige en
toekomstige staat van de gereedheid, waardoor snelle en onderbouwde
besluiten mogelijk
zijn.
Teamomgeving
Als
integrale planner word je ondergebracht bij team Commando
Zeestrijdkrachten. Ervaring met de Koninklijke Marine en een goed
begrip van het maritieme domein – van kust‑ en zeeverdediging tot
gezamenlijke operaties op zee – zijn een duidelijke pré. Een sterk
netwerk binnen de nautische wereld, zowel binnen de marine als bij
civiele partners (havens, logistieke bedrijven,
onderzoeksinstellingen), stelt je in staat om beleidsvoornemens
snel om te zetten in concrete, haalbare plannen en de operationele
gereedheid van onze zeestrijdkrachten verder te
versterken.
Wat krijg
je?
- Maatschappelijke impact: jouw werk draagt direct bij
aan de veiligheid van Nederland en haar bondgenoten.
-
Dynamische werkomgeving: samenwerking met teams als Cyber, NAVO en
Civiel‑Militaire Samenwerking.
- Doorgroeimogelijkheden:
specialistische defensiecursussen, internationale uitwisselingen en
een inzicht in de Defensiestaf.
- Stabiele
arbeidsvoorwaarden: aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en
ruimte voor
thuiswerken.
Ben jij een analytisch talent met een passie voor veiligheid en een scherp gevoel voor samenwerking? Dan is dit jouw kans om mee te bouwen aan een veilig Nederland. Solliciteer nu en zet jouw kennis in voor de operationele gereedheid van onze strijdkrachten.
Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.
Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.
Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.
BijzonderhedenVoor meer informatie over deze vacature:
Werving en
selectie
sollicitatiekd@mindef.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Werving en
selectie
sollicitatiekd@mindef.nl