Overview In deze rol werk je als Senior Adviseur Veiligheid aan strategische en complexe vraagstukken binnen het veiligheidsdomein en fungeer je als sparringpartner voor bestuurders en management. Je ontwikkelt en implementeert veiligheidsbeleid, leidt programma’s en regionale samenwerkingen en helpt bij bestuurlijke besluitvorming. Je werkt aan maatschappelijke vraagstukken zoals openbare orde, ondermijning en crisisbeheersing, en draagt bij aan een veiligere samenleving. Je combineert inhoudelijke expertise met bestuurlijke sensitiviteit en versterkt organisaties met trainingen en advies. Dit biedt ruimte voor groei en impact in een landelijk-netwerkende organisatie.
Arbeidsvoorwaarden / Benefits - vast contract
- 32-36 uur per week
- salaris 4.000-7.500 (40 uur)
- Individueel Keuzebudget 11,04% + 8% vakantiegeld
- elektrische leaseauto of vervoersbudget
- laptop en Choose Your Own Phone-regeling 30 vakantiedagen (flexibel bij kopen) + pensioenregeling
Verantwoordelijkheden - Strategische advisering over openbare orde en veiligheid
- Ontwikkelen en implementeren van veiligheidsbeleid
- Leiding geven aan programma's, projecten en regionale samenwerkingen
- Begeleiden van bestuurlijke besluitvorming en verandertrajecten
- Versterken van samenwerking tussen gemeenten, politie, OM en zorgpartners
- Verzorgen van trainingen, workshops en kennissessies
- Ambassadeur van houding en gedrag voor BMC
Belangrijkste vereisten - Minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen het veiligheidsdomein
- Evaring bij gemeente, veiligheidsregio, rijksoverheid, uitvoeringsorganisatie of adviesbureau
- HBO- of WO-opleiding (Bestuurskunde, Integrale Veiligheid, Criminologie, Politicologie, Rechten of vergelijkbaar)
- Ervaring met politiek-bestuurlijke advisering
- Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht
- Vaardigheid in zelfstandig opdrachten uitvoeren en collega's ondersteunen
- Analytisch vermogen
- Ondernemerschap
- Resultaatgerichtheid
- politiek-bestuurlijke advisering
- data-interpretatie en rapportage
- stakeholdermanagement
Solliciteren