Overview
In deze rol draag je bij aan de salarisadministratie van nationale en internationale klanten en help je ondernemers groeien. Je vereenvoudigt salarisverwerking, geeft advies over loonbelasting en socialezekerheid en werkt nauw samen met een energiek team. Je ondersteunt buitenlandse werkgevers bij opstart van Nederlandse salarisadministratie en begeleidt bij regelgeving en regelingen zoals de 30%-regeling en 183-dagenregeling. De functie biedt ruimte voor ontwikkeling via de aaff academie en een maatschappelijke, duurzame aanpak.
Arbeidsvoorwaarden / Benefits- thuiswerkbudget
- vergoeding thuiswerken
- mobiliteitsregeling (OV of elektrische leaseauto)
- ruimte voor groei via de aaff academie
- vitaliteitsbudget OpenUp
- flexibel verlof/verbreding en sabbatical
Verantwoordelijkheden- Salarisverwerking en personeelsadministratie beheren
- Mutaties, aan- en afmeldingen bij pensioenfondsen afhandelen
- Klanten adviseren over arbeidsvoorwaarden en regelgeving
- Rapportages opstellen
- Op de hoogte blijven van sectorontwikkelingen en regelgeving
- Aanspreekpunt zijn voor klanten en externe partijen
- Samen met collega’s ondernemers verder brengen
- Automatisering inzetten en bijscholen in nieuwe technologieën
Belangrijkste vereisten- Ervaring met salarisadministratie en loonbelasting
- Internationale payroll-ervaring of kennis van internationale regelingen
- Uitstekende beheersing van de Engelse taal (mondeling en schriftelijk)
- Klantgerichte adviesvaardigheden
- Teamspeler met flexibiliteit en zin in ontwikkeling
- Proactief
- Communicatief
- Analytisch denkvermogen
- Salarisadministratie
- Loonbelasting/PSA en sociale zekerheid
- Regelgeving arbeidsvoorwaarden
Solliciteren