pAls Junior Accountmanager bij Synsel verbind je technici met topwerkgevers en zorg je dat het proces soepel verloopt. Je doet praktijkervaring op in sales, beheert je eigen pipeline en leert hoe je duurzame klantrelaties opbouwt. /ppDeze functie is een passende stap voor ambitieuze starters met een MBO-diploma en 0 tot 2 jaar ervaring. Met begeleiding van ervaren Sales Trainers ontwikkel je jouw commerciële en communicatieve vaardigheden en groei je in Sales en Accountmanagement. /pbWat ga je doen? /bulliJe bezorgt technici hun perfecte baan. /liliJe leert alle ins en outs van het salesvak onder begeleiding van ervaren Sales Trainers. /liliJe sluit deals en ziet jouw resultaten direct terug in je inkomen. /liliJe beheert je eigen salespipeline en bouwt sterke relaties op met klanten. /liliJe werkt nauw samen met het Recruitmentteam en CS-team om detacheringen succesvol te laten verlopen. /li /ulbFunctie-eisen: /bulliJe hebt een MBO-diploma in een commerciële richting. /liliJe hebt 0 tot 2 jaar werkervaring. /liliJe bent resultaatgericht en gedreven om deals te sluiten. /liliJe hebt de ambitie om jezelf te ontwikkelen in Sales en Accountmanagement. /liliJe bent communicatief sterk. /li /ulbPluspunten: /bulliJe hebt ervaring in sales of accountmanagement. /liliJe hebt affiniteit met de technische sector. /liliJe hebt kennis van recruitmentprocessen. /li /ulbWat bieden we: /bulliEen salaris van €2.650 tot €3.200 per maand, met bonussen zonder limiet. /liliEen laptop, telefoon en abonnement van de zaak. /lili25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld. /liliEen reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer. /liliPersoonlijke coaching en trainingen op topniveau. /liliEen fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit. /liliEen gezellig en ambitieus team met minimaal 4 bedrijfsuitjes per jaar. /li /ulpSolliciteer vandaag nog en start als Junior Accountmanager bij Synsel in Apeldoorn. /p