Over de functie

Als begeleider ondersteun je bewoners met epilepsie en bijkomende complexe zorgvragen in hun dagelijks leven. Je werkt vanuit een belevingsgerichte aanpak en biedt zorg, begeleiding en structuur die aansluiten bij de individuele behoeften van de bewoners. Je hebt oog voor veranderingen in gedrag en gezondheid en draagt actief bij aan een veilige en prettige woonomgeving. Met jouw professionele houding en betrokkenheid zorg je samen met je collega’s voor kwalitatieve begeleiding en een positieve teamsfeer.

Wat je gaat doen:

• Begeleiden: bewoners ondersteunen bij dagelijkse activiteiten en persoonlijke ontwikkeling.
• Ondersteunen: ADL-zorg bieden, zoals wassen, aankleden en eten.
• Werken met hulpmiddelen: tilliften en rolstoelen inzetten waar nodig.
• Toedienen: medicatie verstrekken volgens protocollen.
• Observeren: veranderingen in gedrag, gezondheid en welzijn signaleren en rapporteren in het zorgdossier.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen de kans om je professioneel te ontwikkelen, maar werk je ook in een omgeving waar jouw inzet echt verschil maakt. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw ambities en behoeften.

• Salaris tussen €2.578 en €3.651 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met mogelijkheid tot verlenging.
• Werkweek van 24 tot 36 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• Onregelmatigheidstoeslagen en 8% vakantiegeld.
• Eindejaarsuitkering en pensioenregeling.
• Toegang tot een extra Flexbudget voor persoonlijke wensen.
• Volop scholingsmogelijkheden en ruimte voor persoonlijke groei.
• Een betrokken en professioneel team dat samenwerkt aan kwaliteit.

Functie-eisen

We zoeken een betrokken begeleider die zorg en ontwikkeling combineert.

• Afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4 in zorg.
• Ervaring met ADL-zorg en gebruik van hulpmiddelen.
• Bereidheid om onregelmatige diensten te werken.
• Open voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.

Over het bedrijf

De locatie in Cruquius biedt specialistische zorg aan bewoners met epilepsie en complexe ondersteuningsvragen.

Binnen het team staan samenwerking, ontwikkeling en betrokkenheid centraal. Je krijgt de ruimte om mee te denken, nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan de kwaliteit van zorg. De open werksfeer en collegiale samenwerking zorgen voor een omgeving waarin je jezelf kunt blijven ontwikkelen.Wil jij deel uitmaken van een team waar jouw inzet echt verschil maakt en waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen?