Voor een toonaangevende organisatie in Ede wordt gezocht naar een empathische en verbindende leider met sterke communicatieve vaardigheden en coachend vermogen. Het team bestaat uit betrokken professionals met een stevige basis in de zorgsector en het MKB. De sfeer is informeel, open en collegiaal, waarbij menselijkheid, samenwerking en kwaliteit centraal staan.
Wil jij bouwen aan groei, verbinding en structuur binnen een hecht team? Dan is deze functie als Vestigingsdirecteur een interessante volgende stap.
De Vestigingsdirecteur heeft vier belangrijke aandachtsgebieden:
Binnen deze rol draait het om de juiste balans tussen deze aandachtsgebieden. De Vestigingsdirecteur vormt een duidelijke visie voor de vestiging en weet deze op inspirerende wijze te vertalen naar een gedragen strategie. Betrokkenheid, vertrouwen en bottom-up participatie staan hierbij centraal.
De focus ligt op het behouden én verder ontwikkelen van een proactief en dienstverlenend team, waarin diversiteit, groei en talent optimaal worden benut. Er wordt gestuurd op openheid, eerlijkheid en duidelijke communicatie — met “afspraak is afspraak” als belangrijk uitgangspunt.
Naast leidinggevende taken is het mogelijk de functie te combineren met een rol als Tekenend Accountant, Ondernemersadviseur of Fiscalist. Dit zorgt voor inhoudelijke betrokkenheid en een sterke verbinding met de dagelijkse praktijk.