HR Medewerker

Als HR medewerker zorg jij dat alles achter de schermen perfect geregeld is. Jij bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en je houdt de personeelsadministratie strak op orde. Met jouw oog voor mensen én processen draag je elke dag bij aan een fijne werkplek. Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan verder.

Als HR medewerker werk je breed mee op de HR afdeling. Je regelt contracten, verwerkt mutaties en beantwoordt vragen van collega's. Je denkt mee over HR beleid en ondersteunt bij verzuim, functioneren en werving. Je werkt gestructureerd, maar geen dag is hetzelfde. De ene dag ben je vooral bezig met administratie, de andere dag overleg je met leidinggevenden of begeleid je nieuwe collega's tijdens hun eerste werkweek.

Je werkzaamheden zijn onder andere

• Beheer van de personeelsadministratie en HR systemen
• Coördineren van in-, door- en uitstroomprocessen
• Medewerkers en leidinggevenden adviseren over verzuim en functioneren
• Ondersteunen bij werving en selectie en een goede onboarding
• Meewerken aan HR projecten en HR rapportages
• Organiseren van kleine facilitaire zaken en teamactiviteiten

Je werkt 24 tot 32 uur per week

Over de werkgever

Je komt te werken bij een professionele organisatie met een informele werksfeer, waar korte lijnen en samenwerken belangrijk zijn. Collega's lopen makkelijk bij elkaar binnen en er is ruimte om ideeën te delen. Het HR team is betrokken en denkt actief mee over hoe processen slimmer en prettiger kunnen. Je werkt samen met collega's van verschillende afdelingen, waardoor je de organisatie goed leert kennen.

Wat vragen wij:

• Afgeronde hbo opleiding HRM of vergelijkbaar
• Bij voorkeur 0 tot 1 jaar ervaring in een HR functie, bijvoorbeeld als HR medewerker of HR assistent
• Basiskennis van arbeidswetgeving en interesse in actuele HR ontwikkelingen
• Ervaring met HR systemen en digitale processen of de ambitie om dit snel te leren
• Je werkt nauwkeurig, bent proactief en communiceert makkelijk met verschillende collega's

Wat bieden wij:

• Een salaris tussen 3.058,05 en 3.720,90 euro bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband
• Een contract met uitzicht op een vast dienstverband
• Een prettige en informele werksfeer met betrokken collega's
• Veel ruimte om mee te denken over HR beleid en verbeteringen in processen
• Aandacht voor jouw ontwikkeling, met mogelijkheden om je verder te verdiepen in HR
• Een goede pensioenregeling

Zie jij jezelf al aan de slag gaan als HR medewerker en herken jij je in deze vacature? Reageer dan door je cv en een korte motivatie naar ons te sturen.