HR Adviseur regio Den Haag

Samen bouwen aan werkgeluk achter de schermen van de zorg

Ben jij die ervaren HR-professional die energie krijgt van mensen, ontwikkeling en verbinding? Zoek je een rol waarin je écht invloed hebt op hoe medewerkers zich voelen, groeien en samenwerken? Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een HR Adviseur in de regio Den Haag.

Als HR Adviseur ben je de sparringpartner en het klankbord voor leidinggevenden binnen jouw aandachtsgebied. Jij combineert strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit en weet beleid te vertalen naar de dagelijkse praktijk.

Geen dag is hetzelfde: de ene dag denk je mee over duurzame inzetbaarheid, de volgende dag begeleid je een leidinggevende bij verzuimvraagstukken of geef je advies bij een organisatorische verandering. Je wordt onderdeel van een enthousiast HR-team waarin samenwerking, humor en professionaliteit hand in hand gaan.

Daarnaast krijg je de ruimte om projecten op te pakken die bij jou passen — denk aan thema’s als leiderschapsontwikkeling, vitaliteit, employer branding of organisatieontwikkeling. Kortom, jij bent de verbinder tussen beleid en praktijk, tussen mensen en organisatie.

Het team

Het team bestaat uit 2 HR Adviseurs, 2 HR medewerkers, een Opleidingsmanager, 5 praktijkopleiders, een Recruiter, een Manager Flexbureau en 5 medewerkers Flexbureau en wordt aangestuurd door een HR Manager.

Wie ben jij?

Je bent een stevige gesprekspartner die met vertrouwen en realisme adviseert. Je vind het een uitdaging om de organisatie verder te brengen en invulling te geven aan het HR beleid. Je denkt graag vooruit, maar hebt ook plezier in het gewoon dóen.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding en enkele jaren ervaring als HR Adviseur;
• Je bent communicatief sterk, betrokken en oplossingsgericht;
• Je weet goed te schakelen tussen strategisch meedenken en praktisch handelen;
• Je ziet veranderingen als kansen en neemt anderen daarin mee;
• Je hebt een scherp oog voor mens én organisatie.

Waar kom je te werken?

Onze opdrachtgever zorgt er voor dat ouderen terecht kunnen voor o.a. (kortdurend) verblijf, herstelzorg, thuiszorg, dagbesteding en dagbehandeling.

Wat bieden zij jou?

• Een betekenisvolle HR-rol binnen een betrokken zorgorganisatie waar aandacht voor elkaar vanzelfsprekend is.
• Ruimte om te groeien, te leren en initiatief te tonen.
• Een prachtige werkplek dichtbij de kust, met mogelijkheid om ook vanuit huis te werken.
• Een salaris volgens de cao VVT, FWG 60 (max. € 5.962,34 bij 36 uur).
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsregeling, ICT-regeling, scholingsbudget en collectieve verzekeringskortingen.

Selectieprocedure

Wil jij meer betekenen als HR Adviseur? Herken jij je in bovenstaand profiel? Moedigh gaat graag met jou in gesprek. Samen bepalen we of de functie, jouw competenties, jouw ambitie en de cultuur van de organisatie op elkaar aansluiten.

Als je nog vragen hebt, bel ons dan op of stuur een mail naar