Van datagedreven verwerving tot generatieve gebiedsontwikkeling: bij Heijmans Vastgoed maken we werk van digitale innovaties. Hierdoor zijn we nóg beter in staat om gezonde leefomgevingen te creëren door het land. Het fundament onder onze digitale transformatie? Hoogwaardig datamanagement. En hierin maak jij als businessconsultant vanuit Rosmalen hét verschil. Geef jij data de aandacht die ze verdienen
Maak het mee
Gaat het om datamanagement binnen Heijmans Vastgoed, dan ben jij aan zet. Jij zorgt dat we met data en technologie onze processen en systemen kunnen verbeteren en zo ons portfolio kunnen innoveren. Hoe je dat doet? Door via concrete use-cases een langetermijnvisie op datagovernance en -architectuur te ontwikkelen en te implementeren. Hoe richten we datagedreven acquisitie van nieuwe gronden het beste in? En welke databronnen zijn nodig bij generatieve gebiedsontwikkeling? Voorbeelden van vraagstukken waarover jij je buigt. Zo werk je stap voor stap toe naar een organisatie waar we gestructureerd met data werken die voldoen aan wet- en regelgeving en voor de juiste mensen toegankelijk zijn.
Als Business Consultant Data & Informatie werk je aan de drie digitalisering programma’s die momenteel lopen binnen Vastgoed; Digitale Verwerving & Gebiedsontwikkeling, Digitale Opstalontwikkeling en de Digitale Klantreis. Het zwaartepunt van nieuwe ontwikkelingen ligt op de eerste twee, met de opkomst en toepassingen meer meerdere Digital Twins, Parametrisch ontwerpen en scenario analyses is het belang van goede data onmiskenbaar.
In dit speelveld werk je nauw samen met de Enterprise Architect, de Data & Informatie Architect en de diverse digitale collega’s in de programma’s.
Dit ga je doen:
Samen zijn we één
Welkom in team Digitalisering & Transformatie. Een mooie mix van 7 vaste collega en 3 tijdelijke krachten waarmee we samen aan de digitalisering van Vastgoed werken. Binnen ons team is naast de “harde” kant van technologie ook veel aandacht voor de verandering en implementatie kant. Omdat ons succes wordt bepaald door de adoptie van de business. Want samen maken we Heijmans Vastgoed pas echt digitaal vaardig.
De afgelopen 2 jaar hebben we al veel bereikt, we bereiden ons nu voor op een volgende fase. Onze missie digitale technologie uitbouwen en toepassen die aansluiten bij de behoefte van onze collega’s binnen Vastgoed. Omdat te bereiken is er in ons team is ruimte voor eigen inbreng, dit wordt gewaardeerd en is nodig om succesvol te kunnen zijn binnen de organisatie. De basis staat, nu is het tijd voor de volgende stap, doe jij mee?
Dit bieden wij jou
Dit ben jij
Heijmans Vastgoed datavolwassen maken: laat dat maar aan jou over! Jij bent sterk in relaties opbouwen, kunt strategisch en analytisch denken, en communiceert open en helder op alle niveaus. Daarnaast heb je overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en een oplossingsgerichte instelling. Daarmee buig je lastige gesprekken en onvoorziene situaties om naar uitkomsten waarin iedereen zich kan vinden. Ook durf je initiatieven te nemen die de organisatie vooruithelpen en blijf je graag op de hoogte van ontwikkelingen in je vakgebied.
Verder heb je:
Collega spreken?
Neem gerust contact op met Pieter Grevenstuk, manager Digitalisering & Transformatie via 06 – .
Voor de bureaus:
Laten we het gezellig houden: acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet nodig. We waarderen de interesse, maar we werven en selecteren graag zelf om de best mogelijke match te vinden. Voor meer informatie over deze vacature neem je contact op met de recruiter voor deze vacature, Bob Kern.