HR Officer

Anteryon: We geloven in de kracht van samenwerken partnerschappen en in betrokkenheid vanaf het begin, gezamenlijke ontwikkeling, waarde creatie en samen vooruitgang boeken. We hebben een kristalheldere visie. We werken transparant en delen ons talent, onze kennis en vaardigheden. We zijn gedreven om te begrijpen hoe de wereld werkt. Nieuwsgierig om te innoveren, ontwerpen, optimaliseren en nieuwe groei te stimuleren, voor al onze teamleden en klanten.

Anteryon is een innovatief hightechbedrijf dat wereldwijde industriële klanten bedient. We ontwerpen en produceren hightech optische assemblages en optische precisie-elementen voor de Semiconductor- en Photonics-markten. We benutten onze geavanceerde en eigen kerntechnologie om win-win situaties te creëren die mensen en planeet meer perspectief bieden.

De baan:

In de rol van HR Officer ben je verantwoordelijk voor uitvoering van de HR-processen, zoals salaris- en HR-administratie. Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze medewerkers met vragen op HR-gebied en adviseren en informeren van medewerkers en leidinggevenden bij de toepassing van de CAO, personeelshandboek en verschillende HR-processen.

Taken & verantwoordelijkheden

• Verzorgen van de personeels- en salarisadministratie,
• Uitvoering van verzuimbegeleiding en vastlegging van Wet Poortwachter,
• Beheer en faciliteren van in-/door- en uitstroom,
• Uitvoeren van HR-projecten,
• Eerstelijns contact met collega’s over HR-gerelateerde vragen,
• Het proactief aandragen van verbeteringen op het gebied van HR.

Wij zijn op zoek naar

• Je hebt meer dan 2 jaar relevante werkervaring op een HR-afdeling, bij voorkeur in een productieomgeving,
• Je beschikt over een relevante HBO opleiding in de richting van HRM,
• Je bent nauwkeurig en stressbestendig,
• Je bent mens- en resultaatgericht,
• Je hebt kennis van salarisadministratie, arbeidsrecht en fiscale zaken,
• Je hebt kennis van personeelssystemen en het maken van HR rapportages,
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Wij bieden

• Een mooi salaris tussen €3000,- en €4000 op basis van fulltime,
• 25 vakantiedagen en 5 ADV dagen,
• Een geweldige baan bij een innovatief high tech bedrijf waar je iedere dag iets nieuws leert,
• Uitgebreid secundaire arbeidsvoorwaardenpakket, inclusief een uitstekende pensioenregeling.

De functieplaats is Eindhoven.

Wil je onderdeel uitmaken van een dynamisch, gespecialiseerd en innovatief high-tech bedrijf? Stuur je sollicitatie naar Thomas Kokken, Recruiter, ( ) met je cv en motivatie voor deze functie. Een referentie check kan onderdeel zijn van het selectieproces.

Overname door wervingsbureaus is niet gewenst.