Leerling sprinklermonteur

Als leerling sprinklermonteur draag je bij aan het veiliger maken van gebouwen door sprinklersystemen te installeren en te onderhouden. Je werkt nauw samen met ervaren monteurs en krijgt de kans om het vak te leren binnen een innovatief installatiebedrijf. Met jouw interesse in techniek en bereidheid om te leren, ontwikkel je jezelf tot een waardevolle kracht binnen het team.

Wat je gaat doen:

• assisteren: bij de installatie en montage van sprinklerinstallaties op diverse locaties
• leren: lezen van technische tekeningen en toepassen van prefab-elementen
• meewerken: aan de voorbereiding en uitvoering van projecten
• signaleren: en melden van afwijkingen in materialen of systemen
• ondersteunen: bij testen, inbedrijfstelling en klantcontact

Bij Technicum, gevestigd in Rotterdam, werken we elke dag aan innovatieve technische oplossingen binnen sectoren als industrie, energie en infrastructuur. Wij brengen vakmanschap en vooruitgang samen in projecten die ertoe doen. Onze kracht zit in mensen. We geloven dat technologie pas écht impact heeft als de mensen erachter de ruimte krijgen om te groeien. Daarom bieden we een werkomgeving waar ontwikkeling, samenwerking en ambitie centraal staan. Of je nu starter bent of ervaren professional: bij Technicum krijg je de kans om mee te bouwen aan de wereld van morgen. Klaar om jouw carrière in beweging te zetten? Ontdek jouw toekomst bij Technicum.

Ze zoeken een leergierige leerling sprinklermonteur met passie voor techniek.

• Interesse in techniek en werken met je handen.
• Betrouwbaar, leergierig en snel nieuwe dingen oppakken.
• Bereid cursussen of opleidingen te volgen.
• In bezit van rijbewijs B of bereid dit te halen.
• VCA-certificaat of bereid dit te behalen.

Bij het bedrijf krijg je de kans om je te ontwikkelen binnen een innovatief installatiebedrijf waar jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een stabiele basis en volop mogelijkheden om te leren en door te groeien.

• Salaris tussen €2.400 en €2.900 bruto per maand.
• Vast contract voor langdurige samenwerking.
• Werkweek van 32 tot 40 uur.
• Betaalde opleidingen en cursussen voor jouw ontwikkeling.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen.
• Werken aan uitdagende projecten met nieuwe technieken.