divdivdivH2strongVacature kenmerken/strong/H2
/divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdStandplaats/tdtdDen Helder/td/trtrtdContractduur/tdtd1 jaar, 9 maanden/td/trtrtdUren per week/tdtd38 - 38/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€4.772,00 - €6.549,00/td/trtrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11/td/trtrtdNiveau/tdtdBachelor – HBO/td/trtrtdVakgebied/tdtdPersoneel en organisatie/td/trtrtdVacaturenummer/tdtd68480/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling/td/trtrtdFunctiegroep/tdtdBurger/td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongFunctieomschrijving/strong/H2
/divdivpspanBen jij verbindend, collegiaal, accuraat en bereid om in jezelf te investeren? Denk jij vooral in oplossingen en kansen. Wil je werken in een omgeving met één van de mooiste uitzichten van Nederland? Ben je ook nog eens organisatiegericht met een kritisch oog voor details en leg je gemakkelijk verbindingen. Dan is de functie van HR (Re-)Organisatieadviseur bij het Commando Zeestrijdkrachten echt iets voor jou!/span/ppAls HR (Re-)Organisatieadviseur speel je een belangrijke rol in het continu verbeteren van onze organisatie. Je neemt deel aan reorganisatietrajecten en bent verantwoordelijk voor het coördineren en succesvol opleveren van de bijbehorende (deel-)producten;/pulliJe geeft advies en levert expertise op het gebied van (re-)organisatievraagstukken;/liliJe geeft advies en levert expertise op een veranderende organisatie en structuur./liliJe bent verantwoordelijk voor het beheren van de CZSK-formatie, in kwaliteit en kwantiteit Je denkt mee en draagt bij aan oplossingen in het HR-systeem van Defensie./liliJe ondersteunt de HR-Businesspartner bij de behoeften van verschillende afdelingen./liliJe bent verantwoordelijk voor de uitvoering van organisatieveranderingen in het HR-systeem en fungeert als strategische sparringpartner voor de directie en afdelingsmanagers./liliJe beschikt over verschillende interventiestijlen om de doelstellingen te realiseren./li/ulpZo speel jij een onmisbare rol in complexe trajecten op het gebied van (re-)organisatieontwikkeling en verandertrajecten. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het begrijpen en adresseren van de uiteenlopende behoeften en belangen van alle afdelingen, terwijl je de gemeenschappelijke doelen van de verschillende reorganisatietrajecten nastreeft. Je bevordert effectieve samenwerking en bouwt vertrouwen op om weerstand te minimaliseren en een succesvolle transitie te realiseren. Je richt je daarbij op aspecten; Organisatie, Personeel, Administratieve Formatie Organisatie en Financiën binnen onze lopende en nieuwe reorganisatietrajecten. Je krijgt de kans om (re-)organisatorische vraagstukken binnen het werkgebied Personeel Organisatie te analyseren en te optimaliseren, zodat we zo effectief en efficiënt mogelijk kunnen werken. Verder ben je verantwoordelijk voor het verzamelen, administratief verwerken, rapporteren en analyseren van relevante data./p/div/divdivdivH2strongFunctie-eisen/strong/H2
/divdivul type="disc"liEen afgeronde HBO PO opleiding, aangevuld met voor het HR-vakgebied relevante opleidingen/cursussen, dan wel een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring./liliBij voorkeur enige ervaring opgedaan met het schrijven en/of begeleiden van (re-)organisatievraagstukken./liliBij voorkeur enige ervaring opgedaan met het ontwikkelen en rapporteren van managementinformatie./liliRelevante ervaring opgedaan op meerdere functies binnen het PO/HR-veld./li/ulpBij voorkeur heb je ervaring opgedaan met de begeleiding van reorganisaties of formatievraagstukken./p/div/divdivdivH2strongArbeidsvoorwaarden/strong/H2
/divdivtable border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtd/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€4.772,00 - €6.549,00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling/td/trtrtdContractduur/tdtd1 jaar, 9 maanden/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtd /tdtd /td/tr/tbody/table/div/divdivdivH2strongOverige arbeidsvoorwaarden/strong/H2
/divdivpDe Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.br /br /Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland./p/div/divdivdivH2strongBijzonderheden/strong/H2
/divdivpHou rekening mee dat een veiligheidsonderzoek deel uitmaakt van de selectieprocedure./p/div/divdivdivH2strongMeer over de functiegroep/strong/H2
/divdiv/div/divdivdivH2strongOrganisatienaam/strong/H2
/divdivpMinisterie van Defensie/p/div/divdivdivH2strongOrganisatieomschrijving/strong/H2
/divdivpDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.br /br /Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).br /br /Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen./p/div/divdivdivH2strongOrganisatie-URL/strong/H2
/divdivpa href="https://www.defensie.nl"www.defensie.nl/a/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsnaam/strong/H2
/divdivpKoninklijke Marine/p/div/divdivdivH2strongAfdelingsomschrijving/strong/H2
/divdivpCommando Zeestrijdkrachten;br /Het Commando Zeestrijdkrachten (CZSK) richt zich op het leveren van veiligheid op en vanuit zee. Het CZSK is, als het uitvoerende deel van de Koninklijke Marine en het maritieme deel van de Nederlandse krijgsmacht, verantwoordelijk voor de inzetbaarheid en integratie van de operationele vloot- en marinierseenheden en voor de inbedding van de eenheden in ‘joint’ en ‘combinend’ verband. Daarnaast voert het CZSK civiele overheidstaken uit in Nederland en het Caribisch gebied./ppJe komt te werken in een klein, nieuw maar enthousiast team waar de lijnen kort zijn en met een gedeelde drijfveer om kennis te delen en uit te dragen en die elk vanuit de eigen expertise een bijdrage levert aan de continue verbetering van de organisatie. Je krijgt energie van een organisatie in ontwikkeling./ppCZSK is een organisatie die volop in beweging is en zich blijft (door-)ontwikkelen. Jouw professionele nieuwsgierigheid maakt ook dat jij altijd leert en blijft ontwikkelen. Flexibel en/of Parttime werken is goed mogelijk binnen deze functie. Herken je jezelf in bovenstaand profiel en heb je affiniteit met Defensie? Dan nodigen we jou van harte uit om te reageren./p/div/divdivdivH2strongAfdeling-URL/strong/H2
/divdivpwww.werkenbijdefensie.nl/p/div/divdivdivH2strongContactpersonen/strong/H2
/divdivpstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppR. Heidweillerbr /R.Heidweiller@mindef.nlbr /06-30656252/pp pstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/p/ppM. Hallingsebr /m.hallingse@mindef.nlbr /06-44118594/p/div/div/divLocatie: Den Helder Niveau: Bachelor – HBO38 uren per week €4.750 ~ €6.550 salaris Personeel en organisatie HR Organisatieadviseur Dit ga je doen pspanBen jij verbindend, collegiaal, accuraat en bereid om in jezelf te investeren? Denk jij vooral in oplossingen en kansen. Wil je werken in een omgeving met één van de mooiste uitzichten van Nederland? Ben je ook nog eens organisatiegericht met een kritisch oog voor details en leg je gemakkelijk verbindingen. Dan is de functie van HR (Re-)Organisatieadviseur bij het Commando Zeestrijdkrachten echt iets voor jou!/span/ppAls HR (Re-)Organisatieadviseur speel je een belangrijke rol in het continu verbeteren van onze organisatie. Je neemt deel aan reorganisatietrajecten en bent verantwoordelijk voor het coördineren en succesvol opleveren van de bijbehorende (deel-)producten;/pulliJe geeft advies en levert expertise op het gebied van (re-)organisatievraagstukken;/liliJe geeft advies en levert expertise op een veranderende organisatie en structuur./liliJe bent verantwoordelijk voor het beheren van de CZSK-formatie, in kwaliteit en kwantiteit Je denkt mee en draagt bij aan oplossingen in het HR-systeem van Defensie./liliJe ondersteunt de HR-Businesspartner bij de behoeften van verschillende afdelingen./liliJe bent verantwoordelijk voor de uitvoering van organisatieveranderingen in het HR-systeem en fungeert als strategische sparringpartner voor de directie en afdelingsmanagers./liliJe beschikt over verschillende interventiestijlen om de doelstellingen te realiseren./li/ulpZo speel jij een onmisbare rol in complexe trajecten op het gebied van (re-)organisatieontwikkeling en verandertrajecten. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het begrijpen en adresseren van de uiteenlopende behoeften en belangen van alle afdelingen, terwijl je de gemeenschappelijke doelen van de verschillende reorganisatietrajecten nastreeft. Je bevordert effectieve samenwerking en bouwt vertrouwen op om weerstand te minimaliseren en een succesvolle transitie te realiseren. Je richt je daarbij op aspecten; Organisatie, Personeel, Administratieve Formatie Organisatie en Financiën binnen onze lopende en nieuwe reorganisatietrajecten. Je krijgt de kans om (re-)organisatorische vraagstukken binnen het werkgebied Personeel Organisatie te analyseren en te optimaliseren, zodat we zo effectief en efficiënt mogelijk kunnen werken. Verder ben je verantwoordelijk voor het verzamelen, administratief verwerken, rapporteren en analyseren van relevante data./p Dit krijg je table border="0" cellpadding="1" cellspacing="1"tbodytrtdSalarisniveau/tdtdBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11/td/trtrtdSalarisomschrijving/tdtd/td/trtrtdMaandsalaris/tdtd€4.772,00 - €6.549,00/td/trtrtdDienstverband/tdtdTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling/td/trtrtdContractduur/tdtd1 jaar, 9 maanden/td/trtrtdMaximaal aantal uren per week/tdtd38/td/trtrtd /tdtd /td/tr/tbody/table Dit bieden we nog meer pDe Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.brbrWij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland./p Dit vragen wij ul type="disc"liEen afgeronde HBO PO opleiding, aangevuld met voor het HR-vakgebied relevante opleidingen/cursussen, dan wel een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring./liliBij voorkeur enige ervaring opgedaan met het schrijven en/of begeleiden van (re-)organisatievraagstukken./liliBij voorkeur enige ervaring opgedaan met het ontwikkelen en rapporteren van managementinformatie./liliRelevante ervaring opgedaan op meerdere functies binnen het PO/HR-veld./li/ulpBij voorkeur heb je ervaring opgedaan met de begeleiding van reorganisaties of formatievraagstukken./p Hier kom je te werken pCommando Zeestrijdkrachten;brHet Commando Zeestrijdkrachten (CZSK) richt zich op het leveren van veiligheid op en vanuit zee. Het CZSK is, als het uitvoerende deel van de Koninklijke Marine en het maritieme deel van de Nederlandse krijgsmacht, verantwoordelijk voor de inzetbaarheid en integratie van de operationele vloot- en marinierseenheden en voor de inbedding van de eenheden in ‘joint’ en ‘combinend’ verband. Daarnaast voert het CZSK civiele overheidstaken uit in Nederland en het Caribisch gebied./ppJe komt te werken in een klein, nieuw maar enthousiast team waar de lijnen kort zijn en met een gedeelde drijfveer om kennis te delen en uit te dragen en die elk vanuit de eigen expertise een bijdrage levert aan de continue verbetering van de organisatie. Je krijgt energie van een organisatie in ontwikkeling./ppCZSK is een organisatie die volop in beweging is en zich blijft (door-)ontwikkelen. Jouw professionele nieuwsgierigheid maakt ook dat jij altijd leert en blijft ontwikkelen. Flexibel en/of Parttime werken is goed mogelijk binnen deze functie. Herken je jezelf in bovenstaand profiel en heb je affiniteit met Defensie? Dan nodigen we jou van harte uit om te reageren./ppDefensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.brbrBij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).brbrDefensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen./p Bijzonderheden pHou rekening mee dat een veiligheidsonderzoek deel uitmaakt van de selectieprocedure./p Stel gerust je vraag pstrongVoor meer informatie over deze vacature:/strong/ppR. HeidweillerbrR.Heidweiller@mindef.nlbr06-30656252/pp /ppstrongVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure:/strong/ppM. Hallingsebrm.hallingse@mindef.nlbr06-44118594/p