Voorzitter College van Bestuur

De Raad van Toezicht van EduMare is vanwege het vertrek van de huidige voorzitter van het College van Bestuur op zoek naar een deskundige, stevige en verbindende leider voor de positie van

Sinds 2020 is Onderwijsgroep EduMare hét samenwerkingsbestuur voor primair onderwijs op Voorne-Putten en Rozenburg. Binnen EduMare werken 29 basisscholen, één school voor speciaal basisonderwijs en één school voor speciaal (voortgezet) onderwijs vergaand met elkaar samen. Zij bieden ouders en leerlingen goed onderwijs met volop ruimte voor diversiteit. Dit gebeurt binnen EduMare met behoud van de christelijke, katholieke, openbare en samenwerkingsidentiteit. EduMare heeft ook een breed palet aan onderwijsconcepten, zodat er voor elk kind een passende plek te vinden is. EduMare kent geen onvoldoende of zeer zwakke scholen en de bestuurlijke kwaliteitszorg is door de inspectie als ‘goed’ beoordeeld. Het is een financieel gezonde organisatie waarmee de uitdagingen van de toekomst kunnen worden aangegaan.
Plaats in de organisatie
EduMare kent een eenhoofdig College van Bestuur. De voorzitter van het College van Bestuur legt verantwoording af aan de Raad van Toezicht.

U bent eindverantwoordelijk voor de leiding van de organisatie. U stimuleert de professionele cultuur en eigenaarschap binnen de organisatie. EduMare werkt op basis van de beginselen van de high performance organisatie. U benut de kracht van de scholen die samenwerken binnen het ROK en de DLK en van de samenwerking tussen de staf en de scholen. U behoudt de ontwikkelingsgerichte en professionele cultuur, waarin ruimte is voor analyse, collectieve ambitie, gezamenlijkheid en reflectie.
U zet de gekozen koers en ontwikkeling door en bent in staat om op de verschillende interne en externe terreinen gezamenlijk toekomstbestendig beleid te maken. U houdt zicht op de hele organisatie, heeft oog voor de lange termijn en weet te verbinden vanuit visie, kernwaarden en strategie. U bent een bruggenbouwer en houdt oog op het maatschappelijk belang. EduMare herbergt verschillende identiteiten die allen een plaats binnen EduMare hebben. De bestuurder is zich daarvan bewust en heeft aandacht voor ieders identiteit en hun plaats binnen de organisatie.
Als bestuurder draagt u actief, met elan en op basis van deskundigheid zorg voor de interne en externe bestuurlijke contacten. U bent omgevingssensitief en weet hoe u proactief samenwerkt met belanghebbenden. Naar binnen en naar buiten toe bent u zichtbaar, betrokken én aanspreekbaar. U heeft een goed gevoel voor de verhoudingen en weet succesvolle, toekomstbestendige samenwerking met bestaande partners te borgen en verder te ontwikkelen ten behoeve van EduMare en het onderwijs in de regio.
U hebt zicht op wat nodig is voor het voeren van een gezonde bedrijfsvoering en om als organisatie in control te blijven, zodat de continuïteit van de stichting is geborgd op de korte en op de langere termijn.

• u beschikt over strategisch denk- en werkvermogen op academisch niveau;
• u heeft bestuurlijke ervaring in complexe (semi-)publieke organisaties;
• u beschikt over een integrale blik op onderwijs, bedrijfsvoering en samenwerking;
• u heeft affiniteit met onderwijs;
• u bent in staat de verdere ontwikkeling van de lerende en professionele organisatie vorm te geven u weet inhoud te geven aan het subsidiariteitsbeginsel;
• u stuurt op basis van vertrouwen en bent in staat medewerkers professionele ruimte te bieden;
• u stuurt op besluitvorming op basis van een bottom-up benadering;
• u bent besluitvaardig, met een goede balans tussen zorgvuldigheid en actiegerichtheid;
• u bent zichtbaar, betrokken én aanspreekbaar;
• u bent een verbinder en zoekt samenwerking;
• u heeft ervaring met de organisatorische, bedrijfskundige en beleidsmatige aspecten van het onderwijs of maakt zich dat snel eigen;
• u zorgt op zicht op de actuele ontwikkelingen in het funderend onderwijs;
• u heeft zicht op wat nodig is voor het voeren van een gezonde bedrijfsvoering en om als organisatie in control te blijven;
• u heeft inzicht in bestuurlijke en politieke besluitvormingsprocessen;
• u beschikt over een relevant bestuurlijk netwerk of u bent aantoonbaar in staat dit snel op te bouwen

De begeleiding van de werving- en selectieprocedure is in handen van Wesselo, in de persoon van Lidewij Geertsma. Wanneer u belangstelling voor deze functie heeft, nodigen wij u uit te solliciteren via onze website www.wesselopublicvalue.nl. Hier vindt u ook de volledige profielschets.
Aanvullende informatie
Voor meer informatie verwijzen wij u naar: www.edumare.nl.