Interim HR Adviseur AD

...HRM, Organisatiekunde, Bedrijfskunde, Arbeids- en Organisatiepsychologie of vergelijkbaar). Minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur. Ruime kennis van arbeidsrecht, cao’s en HR-processen. Ervaring met...

Interim Recruitment Specialist AD

...HRM, toegepaste psychologie of vergelijkbaar.Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment (bureauzijde of corporate).Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met ATS-systemen, LinkedIn en jo...

Cursistenbegeleider AD

...HRM).Aantoonbare ervaring binnen het domein van opleiden, trainen en stages.Ervaring met PeopleSoft en het genereren van managementrapportages in COGNOS is een grote pré.Je bent organisatorisch sterk,...

Interim Recruitment Specialist

...HRM, toegepaste psychologie of vergelijkbaar.Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment (bureauzijde of corporate).Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met ATS-systemen, LinkedIn en jo...

Interim HR medewerker

...HRM of vergelijkbaar.Minimaal 1 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR-functie.Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met verzuimbegeleiding en personeelsadministratie.Bekendheid m...

HR en Backoffice specialist

...HRM-opleiding is een pré1-4 jaar relevante werkervaring, liefst in een vergelijkbare rol (bij voorkeur binnen de uitzendbranche)Affiniteit met HR, personeelszaken en de juridische kant van arbeidJe be...

Interim HR medewerker

...HRM of vergelijkbaar.Minimaal 1 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR-functie.Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met verzuimbegeleiding en personeelsadministratie.Bekendheid m...

Interim HR medewerker

...HRM of vergelijkbaar.Minimaal 1 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR-functie.Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met verzuimbegeleiding en personeelsadministratie.Bekendheid m...

Interim Recruitment Specialist

...HRM, toegepaste psychologie of vergelijkbaar.Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment (bureauzijde of corporate).Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met ATS-systemen, LinkedIn en jo...

Interim HR Adviseur

...HRM, Organisatiekunde, Bedrijfskunde, Arbeids- en Organisatiepsychologie of vergelijkbaar). Minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur. Ruime kennis van arbeidsrecht, cao's en HR-processen. Ervaring met...

Stage recruitment

...HRM, communicatie of vergelijkbaar) Vlot communiceren en niet bang voor initiatief nemen Goede beheersing Nederlands en georganiseerd werken Interesse in transport/logistiek gewenst Beschikbaar 32-40 ...

Interim HR Adviseur

...HRM, Organisatiekunde, Bedrijfskunde, Arbeids- en Organisatiepsychologie of vergelijkbaar). Minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur. Ruime kennis van arbeidsrecht, cao's en HR-processen. Ervaring met...

Interim Recruitment Specialist

...HRM, toegepaste psychologie of vergelijkbaar.Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment (bureauzijde of corporate).Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met ATS-systemen, LinkedIn en jo...

Interim HR Adviseur AD

...HRM, Organisatiekunde, Bedrijfskunde, Arbeids- en Organisatiepsychologie of vergelijkbaar). Minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur. Ruime kennis van arbeidsrecht, cao’s en HR-processen. Ervaring met...

Interim Recruitment Specialist AD

...HRM, toegepaste psychologie of vergelijkbaar.Minimaal 2 jaar ervaring in recruitment (bureauzijde of corporate).Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Ervaring met ATS-systemen, LinkedIn en jo...