Zelfstandig mentor/coach voor een team van zelfstandigen
Voor een functie in een coachende en begeleidende rol binnen een zelfstandig werkend team. De nadruk ligt op samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en werken in een flexibele setting.
In deze functie begeleidt u een groep zelfstandig opererende teamleden binnen een context waarin coaching en praktische ondersteuning centraal staan. De rol is bedoeld voor iemand die graag met mensen werkt en openstaat voor een werkwijze die afwijkt van de traditionele arbeidsmarkt.
De werkzaamheden draaien om het aansturen, ondersteunen en motiveren van anderen. Daarbij gaat het om leren in de praktijk, samenwerken in teamverband en het volgen van vakinhoudelijke en praktijkgerichte trainingen.
De functie biedt ruimte om het werk deels zelfstandig in te vullen. Zowel parttime als fulltime inzet kan aan de orde zijn, afhankelijk van de beschikbare tijd en de gewenste opbouw van de werkzaamheden.
Profiel
Ervaring met trainen, coachen of het begeleiden van collega’s is een pluspunt. Belangrijker is een positieve insing, een coachende manier van werken en de bereidheid om kennis en ervaring met anderen te delen.
Verder past deze functie bij iemand die gemotiveerd is, graag samenwerkt en persoonlijke ontwikkeling belangrijk vindt. Opleiding, leeftijd of achtergrond lijken minder doorslaggevend dan houding en inzet.
Aanbod
De functiecontext biedt mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en praktijkgerichte begeleiding. Ook is er ruimte voor een flexibele invulling van de werkzaamheden en voor werken vanuit huis.
Verder wordt gesproken over training on the job, e-coaching en samenwerking met collega’s in een kleine, ondersteunende setting.
2026-08-06 - 2026-08-25
Aanwerving Organisatie: via Global Recruitment
Contract: Permanent
Industrie:
Valuta: EUR
Address place: None
None
Postal Code: None
Web: www.globalrecruitment.info
Telefoon: +32 493 78 60 54
Info
Privacy |
Terms & Conditions |
Contact
https://www.vindazo.nl/job/viewjob/16274982/zelfstandige-mentorcoach-voor-team-zzp-ers.html