Vacature

Binnen het sociaal don zijn de burgers (klanten) die vallen in de doelgroep van de baanafspraak een belangrijk speerpunt. Wij bieden effectief maatwerk en werken samen met ondernemers uit regio om deze doelgroep een kans te geven om te werken naar hun vermogen. We gaan uit van eigen verantwoordelijkheid en zelfredzaamheid van onze burgers. Iedere burger doet mee naar vermogen en we streven naar zo min mogelijk burgers die afhankelijk zijn van het sociale vangnet. Dit door eigen verantwoordelijkheid te bevorderen en door in verbinding te staan met ondernemers.

Functiebeschrijving

De gemeente zoekt een ervaren jobcoach die projectmatig op professionele basis ondersteuning kan bieden aan de methodische begeleiding van mensen met een arbeidsbeperking, gericht op het vinden en behouden van een baan op de regionale arbeidsmarkt. De jobcoach is onderdeel van het team met werkmakelaars en accountmanagers. De activiteiten die de jobcoach hiertoe inzet kenmerken zich door gezamenlijk met het team regie voeren op de totale groep klanten met een arbeidsbeperking (klanten uit het doelgroepenregister), een actieve rol in arbeid ontwikkeltrajecten voor de doelgroep welke gezamenlijk met het SW-bedrijf verder worden doorontwikkeld, vanuit een onderzoekende houding de cliënt ondersteunen bij het vinden van antwoorden op vragen, het leren benutten van mogelijkheden, het optimaliseren van de zelfredzaamheid in het verrichten van arbeid, het aanleren van (werk)handelingen en in het ontwikkelen van kennis en vaardigheden. De jobcoach werkt in zijn ondersteuning toe naar een moment waarop de resterende begeleidingsbehoefte van de cliënt overgenomen kan worden door de werkgever.

Taken

- Het verzorgen van kwalitatieve intakegesprekken met klant en werkgever

- Inzetten en beoordelen instrumenten t.b.v. plaatsing klant

- Administratieve processen vastleggen (rapporteren etc.)

- Het begeleiden van klant en werkgever op de werkvloer

- Het bevorderen van samenwerking met diverse partners (denk aan , SW-organisatie)

- Matchen op banen

- Acquisitie richting werkgevers vanuit klant

Functie-eisen

- HBO werk- en denkniveau

- Minimaal jaar relevante werkervaring als jobcoach met vergelijkbare doelgroep (harde eis)

- Minimaal jaar relevante werkervaring met de doelgroep Pro/VSO (harde eis)

- Kennis van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving (harde eis)

- Kennis van re-integratie instrumenten en trajecten

- Aantoonbaar werkervaring met en Suitewerk (harde eis)

- is een pré

- Kennis (lokale) arbeidsmarkt

- Bedreven in klantgerichtheid en klantcontact

- Creatief, resultaat- en doelgericht

- Praten en schrijven gaan je makkelijk af, waarbij je gericht bent op resultaat, verbinding en samenwerking

- Goed gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen

Arbeidsvoorwaarden

- Werkweek van - uur;

- ZZP-opdracht of tijdelijke arbeidsovereenkomst voor tenminste maanden met als doelsing continuering;

- Een verantwoordelijke en zelfstandige functie;

- Cultuur ondernemend, zelfstandig, politieke sensitiviteit, korte lijnen;

Meer informatie
Wilt u reageren? Stuur dan uw persoonlijke CV, motivatie en kopie HBO/WO diploma