Functie omschrijving

“Innoveren in de zorg” is één van de speerpunten van deze gemeente in de omgeving . Dit willen zij gaan bereiken door de transformatie binnen het Sociaal Don te versnellen (incl. atiek), het behouden en uitbouwen van de werkgelegenheid binnen de zorg en het verkennen van het traject naar innovatie binnen de zorg.
Wij zoeken een stevige gesprekspartner die van buiten naar binnen denkt en doet, samen werkt met collega’s binnen de gemeente maar ook met externe samenwerkingspartners in de zorg. Iemand die samen resultaten op een vernieuwende en enthousiasmerende manier weet te bereiken Een projectleider die in staat is om te delegeren en anderen te faciliteren, besluitvaardig, omgevingsbewust en verbindend is.

Taken en verantwoordelijkheden* Versnellen van de transformatie binnen het Sociaal Don (incl. atiek) door het verbeteren van de samenwerking en samenhang tussen de drie toegangen (het Plein, )
* Deregulering als afgeleide van vernieuwing en minder dominantie van rechtmatigheid
* dossiers als leertuin en gegevensdeling
* Ontwikkelen van de vernieuwingsagenda
* Een concrete aanpak van kwesties
* Behoud en uitbouwen van werkgelegenheid binnen de Zorg (“Samen werk bereikbaar maken”).* Verkennen van het traject naar innovatie binnen de zorg/vitaliteit door deze verkenning te faciliteren en niet er te nemen
* Het benutten van de kracht en potentie van het bestaande netwerk
* Het benutten van impulsen van buiten het bestaande zorgcircuit
* Het faciliteren van impulsen en experimenten

Functie-eisen

* Academisch werk- en denkniveau;
* Begrijpen hoe de zorgwereld eruit ziet en kunnen communiceren met die wereld (zorgverzekeraar, directie, besturen)
* Oog hebben voor de juiste rol en positie van gemeente (facilitator, verbinder, initiator, verleider)* Een verbinder zijn en nadrukkelijk het contact onderhouden met aanpalende speerpunthouders (intern) maar ook met de buitenwereld
* Oog hebben voor het politiek bestuurlijk krachtenspel zowel in , regio en mogelijk ook provincie* om kunnen zetten richting gemeenjke besluitvorming binnen de context van de inhoudelijke en financiële kaders die zijn ges.* Oog hebben voor kansen en impulsen binnen de zorgsector en in staat zijn om deze aan te jagen, zonder deze over te nemen.
* In staat zijn project- en te schrijven

Arbeidsvoorwaarden

biedt interessante interim opdrachten in een uitdagende en dynamische werkomgeving. Het is mogelijk om zowel via een interimconstructie (uurtarief in overleg) als een detacheringsconstructie op projectbasis te werken (salariëring op basis van ). Dit betreft een opdracht van een jaar (verlenging mogelijk) voor - uur in de week. Standplaats omgeving .
werkt door heel en is de nummer één dienstverlener voor de overheid. We vinden een persoonlijke aanpak belangrijk en blijven onszelf ontwikkelen met als doel van toegevoegde waarde te zijn én te blijven. We volgen de laatste ontwikkelingen binnen de overheid op de voet en staan dus altijd vooraan als het gaat om het binnenhalen van interessante opdrachten!

Sollicitatieprocedure

Reageren op deze vacature is mogelijk tot en met donderdag . Dit betreft een tijdelijke opdracht met een korte doorlooptijd. Om deze reden zullen wij niet wachten met het uitnodigen van kandidaten tot de sluitingsdatum. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met onze recruiter op - of via – Klik op de om te solliciteren –