Voor een administratieve functie in de financiële administratie is er een brede combinatie van boekhoudkundige en ondersteunende HR-werkzaamheden in beeld. De rol vraagt om nauwkeurigheid, schakelkracht en een gestructureerde werkwijze.

In deze functie ligt de nadruk op dagelijkse administratieve ondersteuning binnen de organisatie. Je houdt je onder meer bezig met financiële administratie, zoals crediteuren- en debiteurenbeheer, bank- en kaswerk, memoriaalboekingen en btw-administratie.

Daarnaast maakt ook een aantal HR-gerelateerde taken deel uit van de werkzaamheden. Denk aan het verwerken van urenregistratie, salarisadministratie en de administratieve afhandeling van in- en uitdiensttreding en verzuim.

Het gaat om een uitvoerende rol waarin je verschillende administratieve processen zorgvuldig en tijdig ondersteunt. De functie vraagt om iemand die overzicht houdt en gemakkelijk tussen verschillende taken schakelt.

Profiel

Een afgeronde mbo- opleiding in een administratieve richting is passend voor deze functie. Ook wordt werkervaring binnen een vergelijkbare administratieve rol genoemd, evenals cijfermatig inzicht en goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Verder is vaardigheid met MS Office belangrijk, vooral met Excel en Word. Affiniteit met HR en eventueel techniek kan in deze context een pluspunt zijn. Nauwkeurigheid, secuur werken en snel kunnen schakelen zijn belangrijke eigenschappen.

Aanbod

De functiecontext wijst op een marktconforme arbeidsrelatie met aandacht voor ontwikkeling en een informele werksfeer. Ook reiskostenvergoeding en een perspectief op voortzetting van het dienstverband kwamen in de broninformatie terug.

Omdat het om een gesloten archiefvacature gaat, worden geen verdere concrete arbeidsvoorwaarden of garanties vermeld.