Ga jij met de klant en interne stakeholders voor het maximale resultaat en draag jij met de rest van het team de verantwoordelijkheid voor de openstaande debiteurenposten?

Wat doet een credit controller bij

Als credit controller ben jij samen met de rest van het team verantwoordelijk voor het bijhouden van de openstaande debiteuren posten. Samen met de klant en de interne stakeholders gaan we voor het maximale resultaat.

Waar draag je aan bij?

fonisch en schrifjk contact met debiteuren en de sales afdeling voor het beantwoorden van vragen en oplossen van issues

Versturen van betalingsherinneringen en fonisch opvolgen van openstaande facturen

Uitzoeken van betalingsverschillen en het signaleren en optimaliseren van procedures

Bewaken van de facturaties en de processen hieromheen

Indien noodzakelijk worden de bijbehorende procedures door jou up-to-date gehouden

Het team
bestaat uit een , twee , vier , Teammanager Finance, zes , Teammanager Credit Control en negen debiteurenbeheerders.

Wat neem je mee?
Je hebt een stevige en stressbestendige persoonlijkheid, goede communicatieve vaardigheden en bent proactief.

Wat we verder belangrijk vinden is

Je hebt minimaal een afgeronde mbo opleiding in een administratieve richting
Je hebt minimaal drie jaar werkervaring in een soortgelijke functie in een sales gedreven omgeving
Ervaring met kredietacceptatie
Goede beheersing van de se en Engelse taal in woord en geschrift. (Frans is een pré)
Ervaring met administratie software en debiteurenbeheer software

Wat mag je van ons verwachten

Afgelopen jaar is er veel veranderd en daardoor hebben wij besloten om het ‘nieuwe normaal’ als ‘hét nieuwe normaal’ in te voeren. De flexibiliteit, vrijheid en efficiëntie die ons dit jaar heeft opgeleverd, willen we niet verliezen. Alle reden dus voor om vanaf nu vol in te zetten op hybride werken. Dit houdt in dat je % van je werkweek aanwezig bent op kantoor en % vanuit huis gaat werken. Natuurlijk zorgen we ervoor dat je thuis goed je werk kan doen. Ergonomie en een gezonde werkplek vinden we erg belangrijk, dus brengen we een stukje ! Je krijgt van ons alles wat je nodig hebt, zodat jij je zaken goed op orde hebt. Get IT done noemen we dat.

Verder bieden wij

Een salaris dat past bij jouw opleiding en werkervaring
Naast je salaris krijg je ook een eindejaarsuitkering en winstuitkering (samen gemiddeld een de maand)

Je pensioenbijdrage wordt volledig vergoed en je kan meedoen aan onze collectieve zorgverzekering
Om genoeg tijd te hebben voor leuke dingen krijg je vakantiedagen per jaar
Tegen inkoopprijs kan je IT-Hardware (voor eigen gebruik) aanschaffen via onze webshop
Reiskostenvergoeding van € , cent per km (max. km enkele reis) of volledige OV-vergoeding
Samen met jouw manager maak je een persoonlijk ontwikkelplan, we vinden het belangrijk dat hier aandacht aan wordt gegeven. Jij toch ook?
Via de veel interessante trainingen en seminars volgen, je bent immers nooit uitgeleerd!
uitgegroeid binnen je huidige functie? Dan kijken wij samen met jou naar andere mogelijkheden binnen , vele gingen je al voor
Ons kantoor is goed bereikbaar, je kan gratis parkeren en de bushalte en treinstation is op vijf minuten loopafstand
Last but not least, we hebben gezellige vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, een fantastisch kerstfeest, interne marketingacties én we zijn we sponsor van de Zevenheuvelenloop. Waar kijk jij al naar uit?

Werken bij

is de grootste merkonafhankelijke IT-leverancier van de Benelux en specialist in IT-oplossingen voor organisaties, klein en groot. Wij zijn professionals voor professionals en zorgen dat onze klant altijd en overal zorgeloos kan werken met de beste technologie. Voor elk IT-vraagstuk hebben we een concrete oplossing. We houden het eenvoudig waar het kan en creëren duidelijkheid bij complexe IT-uitdagingen. Of dat nu gaat om beveiliging, dataopslag, connectiviteit, mobiel werken, beheer of onderhoud en logistiek. Wij doen alleen waar we goed in zijn, zodat anderen dat ook kunnen doen. Wat de IT-vraag ook is get IT done.

Wist je dat we dit jaar het keurmerk voor ‘Beste Werkgever’ hebben mogen ontvangen? We scoren boven het gemiddelde van en daarom zijn we nu officieel World-class Workplace. Je snapt dat we daar erg trots op zijn! Onze medewerkers werken bij om het plezier en de uitdaging. Bij elke afdeling zie je onze kernwaarden, uitdaging, plezier en de klant centraal terugkomen.

Ik kom graag met je in contact!
Is je interesse gewekt of heb je vragen over deze vacature? Laat het dan zeker weten! Voor deze functie kan je contact opnemen met , Teammanager Recruitment via - of

De stappen naar je nieuwe baan, bekijk ons sollicitatieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs ges.