Als Adviseur Werkgeversdiensten ben jij accountmanager, relatiemanager en adviseur in een. Een functie waarbij jij je volop kunt ontwikkelen en waar geen dag hetzelfde is! Jij bent de spin in het web en met jouw enthousiasme weet jij het verschil te maken voor onze werkgevers en werkzoekenden. Om werkzoekenden uit onze doelgroepen te kunnen plaatsen zoek je binnen de regionale arbeidsmarkt proactief naar een duurzame en succesvolle samenwerking met werkgevers. Onze doelgroepen hebben een afstand tot de arbeidsmarkt en kunnen jouw hulp goed gebruiken. Denk hierbij aan gemotiveerde ers, enthousiaste jongeren zonder werkervaring en mensen met een medische beperking. Je werkt zowel aanbod- als vraaggericht en jij bent degene die bij werkgevers deuren weet te openen en kansen weet te creëren voor onze doelgroepen. Om dit te kunnen doen, beschik je over gedegen kennis van de arbeidsmarkt en heb je inzicht in het aanbod van werkzoekenden. Dit betekent dat je nauw samenwerkt met de adviseurs werkzoekenden , klantmanagers van de Gemeenten en andere regionale partners. De arbeidsmarktregio is dynamisch en volop in beweging. Je bent daarom politiek- en arbeidsmarktsensitief en kunt goed omgaan met veranderende omstandigheden in de complexe omgeving waarin je werkt. Dit betekent dat je goed luistert naar wat een werkgever wil, meedenkt, sparringpartner en klankbord voor hem bent. Je hebt een proactieve houding, goede communicatieve vaardigheden en een gezonde dosis doorzettingsvermogen. Meer informatie over de vacature vind je op

WERKERVARING

adviseur werk - Je bent degene die een actieve bijdrage kan leveren aan het verder uitbouwen van de werkgeversdienstverlening. Daarnaast ben je iemand die creatief naar de arbeidsmarkt kijkt. Je bent iemand die met een resultaatgerichte houding vraag en aanbod bij elkaar brengt. Je werkt hierbij samen met de juiste interne en externe stakeholders. Wat we van je verwachten - Afgeronde HBO opleiding. - Je bent maatschappelijk betrokken en je wil kansen creëren voor onze doelgroepen. - Aantoonbaar commerciële ervaring. - Je brengt groot zakelijk netwerk met je mee en ervaring in de arbeidsbemiddeling is een pre. - Een stevige persoonlijkheid met een commerciële inslag en goede administratieve vaardigheden. - Kennis van- en affiniteit met de arbeidsmarkt in de regio, mobiliteit en re-integratie. - Kennis van de algehele wetgeving, financierings- en subsidiemogelijkheden. Naast de algemene kerncompetenties die voor elke medewerker gelden (samenwerken, klantgerichtheid en resultaatgerichtheid) beschik je over de volgende competenties - Netwerken - Marktgerichtheid - Motiveren en stimuleren - Flexibiliteit

Salarisindicatie bij een -urige werkweek Maximaal per maand.